康舒校園徵才，碩博士最高 150 萬獎學金

電源解決方案廠商康舒科技校園徵才計畫，本次徵才將聚焦資料中心電源、電動車與新能源等重點領域，職缺涵蓋研發、業務、管理與工程技術等類別，並提供碩博士最高 150 萬元獎學金與 20 萬元預聘報到獎金，提前布局新世代關鍵技術人才。

根據人力銀行資料顯示，公司工程師職缺多以大學或是專科畢業為主要招募對象，薪資區間約落在 3.8 萬至 7.5 萬元之間，實際待遇仍視職務類型與學經歷而定。

康舒表示，隨著 AI 運算需求持續升溫，資料中心對高效率、高功率密度電源的需求大幅增加，也同步提高相關技術門檻與人才需求。公司近年持續強化研發能量與國際市場布局，今年校園徵才除鎖定理工相關科系外，也希望吸引具備創新思維與跨域整合能力的人才加入。

除台大外，後續也將陸續前往陽明交通大學、成功大學、台北科技大學、清華大學與台灣科技大學舉辦校園徵才活動。

康舒科技企業營運支援副總經理暨發言人薛惠文表示，AI 時代的競爭核心在於能源效率與系統整合能力，人才將決定未來三至五年的技術發展高度。公司希望吸引對技術充滿熱情、願意挑戰高難度專案的人才，共同投入全球能源轉型與 AI 基礎設施升級。

在人才培育方面，康舒近年持續推動系統化培育機制，新進人員入職後透過新人訓練與導師制度，加速熟悉產品與專案流程，並透過專案實務累積技術經驗。

公司亦定期舉辦研發創新與機構設計競賽，鼓勵工程人才提出創新構想，同時推動 SMART 核心文化，強調心理安全、使命導向與團隊合作等價值。

（首圖來源：康舒）