日前從英國蘇格蘭皇家銀行（RBS）洩漏的一份內部文件顯示，該銀行從有財務問題的中小企業廉價的購買資產，甚至有意地使其破產，其內部制度顯示該銀行將此項業務列入人員績效獎金之內，並稱之為「向金錢衝刺」（Dash to Cash）計畫，經媒體披露之後，此案迅速的成為銀行業界的醜聞。該文件顯示，自 2008 年金融危機之後，RBS 銀行開始從急於翻身（Turnaround）的企業身上賺錢，當時有超過 1 萬 2 千家企業被迫進行有爭議的重組，並陸續出現糾紛。 繼續閱讀..