Meta 凍結 AI 部門招聘，拆分四小組攻超級智慧、產品開發

Meta 執行長祖克柏（Mark Zuckerberg）過去幾個月積極招攬人才、重組公司的 AI 部門，打造 Meta 超級智慧實驗室（Meta Superintelligence Labs，MSL）。

《華爾街日報》近日報導稱，Meta 花費數個月招聘 50 多名 AI 研究人員和工程師後，目前暫停 AI 部門招聘，同時禁止現有員工在 AI 部門內部跨團隊調動。

Meta 發言人 Andy Stone 證實此事，但強調「在我們進行例行的規劃和預測時，暫時停止部分招聘。我們招募許多新人後，針對我們新成立的超級智慧努力建立一個架構。」

所有 AI 公司今年都在大舉招聘，而祖克柏重金出手，擴大這場 AI 人才爭奪戰，延攬 Scale AI 前執行長 Alexandr Wang、GitHub 前執行長 Nat Friedman 等加入 MSL，也願意為優秀 AI 研究人員提供最高九位數的薪酬待遇，從 OpenAI、Google DeepMind、Anthropic、蘋果等公司挖走關鍵人才。

《紐約時報》引述 2 名知情人士消息指出，Meta 本週二對內宣布 MSL 拆分 4 個小組：一組聚焦超級智慧研究，一組負責產品和應用開發，一組致力更長期、更具探索性的 AI 研究，還有一組負責如資料中心等基礎設施和其他 AI 硬體。這次據稱是未來一段時間內的最後一次重組，目的在於更有條理地推動超級智慧研發，加速 AI 產品問世，以便與競爭對手一較高下。

知情人士還透露，Meta 評估自家 AI 產品採用第三方模型，可能包括開源模型或向其他公司授權取得閉源模型，而非完全依賴自家模型和技術技術。

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（首圖來源：Mark Zuckerberg）