ASML 裁員 1,700 人，預警半導體營收停滯？

ASML 員工 25 日在荷蘭費爾德霍溫（Veldhoven）總部進行了第二次大規模罷工，超過 4,500 名員工參加，這項行動強烈反對公司裁減 1,700 個職位的計畫。這次罷工是由 FNV 與 CNV 工會組織的，參與者在當地時間上午 11 點進行了為期 2 小時的停工，並在費爾德霍溫工廠外舉行了集會，標語上寫著「股東獲利，工人受苦」。

ASML 身為一間荷蘭半導體設備巨頭，對全球晶圓（Chip）產業至關重要，供應極紫外光（EUV）曝光機，主要客戶包括台積電（TSMC）、英特爾（Intel）和三星（Samsung）。該公司在 2026 年初宣布，因應市場需求放緩，劃裁減約 4% 到 5% 的全球員工，這相當於約 1,700 個職位。ASML 的執行長（CEO）克里斯托弗‧富凱（Christophe Fouquet）在 2026 年 2 月的法說會中提到，面對「挑戰性的市場環境」，預計 2026 年的營收將持平，這與 2025 年因 AI 投資而出現的繁榮形成鮮明對比。

此次罷工是繼 3 月 10 日的首次罷工之後，當時約 2,000 名員工參加，要求停止強制裁員、提高遣散費以及政府介入。工會指出，ASML 在 2025 年獲利超過 80 億歐元，應該為工人提供更好的保障。

工會的要求包括：

取消強制裁員，所有裁員必須自願。
將遣散費延長至 2 年薪水。
承諾不將工作外包至低薪資國家。
在所有決策中納入勞資會議（Works Council）的參與。

ASML 的發言人對此次行動表示遺憾，並強調公司致力於進行公平的協商，並在 3 月 25 日恢復談判，若無進展，可能會進行罷工投票。

這項事件不僅影響 ASML 的員工，還可能對恩荷芬智慧港（Brainport Eindhoven）地區的經濟造成影響，該地區的 GDP 貢獻約為 500 億歐元。荷蘭政府也呼籲進行「社會負責任」的裁員，並暗示可能會提供再培訓的補助。ASML 的股票在 3 月 24 日下跌了 2.3%，但隨後略有回升。員工的情緒也在變化，許多匿名員工表示，他們的薪水高達 8 萬歐元以上，感覺自己是 EUV 成功的支柱，如今卻被視為可有可無。