蘋果稍早宣布高層接班安排，現任執行長提姆庫克將自 2026 年 9 月 1 日起轉任董事會執行董事長，現任硬體工程資深副總裁 John Ternus 則將接任執行長，正式開啟蘋果新一輪領導交替。這項人事案已獲董事會一致通過，也意味自 2011 年開始的「庫克時代」，即將進入尾聲。
依照規畫，庫克仍會在今年夏天持續擔任執行長，並與 Ternus 密切合作完成交接。未來轉任執行董事長後，庫克仍將在部分事務上協助公司，包括與全球各地政策制定者互動。至於原本擔任非執行董事長 15 年的 Arthur Levinson，則將改任首席獨立董事；Ternus 也將同步加入董事會。
對蘋果而言，這次交棒不只是單一高層異動，更代表公司正式進入後庫克時代的接班布局。庫克是於 1998 年加入蘋果，2011 年接下執行長一職。
在庫克任內，蘋果從一家以 iPhone 為核心成長的科技公司，逐步擴展為涵蓋硬體、服務、穿戴裝置與自研晶片的超大型科技企業。官方資料顯示，蘋果市值在庫克領導下，已從約 3,500 億美元擴大至 4 兆美元，年度營收也從 2011 財年的 1,080 億美元成長到 2025 財年的逾 4,160 億美元。
除了財務規模擴張，庫克任內也主導多項關鍵轉型，包括 Apple Watch、AirPods、Apple Vision Pro 等新產品類別建立，iCloud、Apple Music、Apple Pay 等服務版圖擴張，以及 Apple Silicon 自研晶片路線成形。另一方面，他也把隱私、永續、無障礙與企業文化等價值，更明確地納入蘋果決策核心。
接棒的 Ternus，則被視為蘋果內部具代表性的硬體派主管。Ternus 於 2001 年加入蘋果，2013 年升任硬體工程副總裁，並在 2021 年成為硬體工程資深副總裁、進入核心管理層。過去幾年，他參與並主導多項關鍵產品硬體開發，涵蓋 iPhone、Mac、iPad、Apple Watch 與 AirPods，也在蘋果近年強調的產品耐用性、材料創新與低碳設計上扮演重要角色。
蘋果也特別點出，Ternus 在 Mac 產品線上的布局，推動該業務來到 40 年來全球能見度最高的時期，近期推出的 MacBook Neo 也是其主導成果之一。此外，包括 iPhone 17 系列、iPhone Air，以及 AirPods 在降噪與聽力健康功能上的進展，也都被視為他領導下的重要代表作。
從接班安排來看，蘋果此次並未選擇來自財務、營運或服務體系的高層，而是由硬體背景深厚的 Ternus 接任，某種程度也顯示，蘋果下一階段仍將把產品做為核心主軸。在 AI、穿戴裝置、空間運算與新材料設計持續演進之際，這場交棒不只是管理權轉移，也將牽動蘋果未來產品路線與成長節奏。
（首圖來源：蘋果）
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