全球產業缺工問題頻傳，企業人才永續發展成為台灣企業重要發展策略，全台最大線上學習平台 Hahow 好學校旗下的 Hahow for Business 提供「人才培訓解決方案」，協助企業主更精準的完成人才培育，課程種類涵蓋線上、實體和混成式，提供全方位企業人才培訓解決方案。
隨著人才永續發展趨勢及跨領域人才需求增加影響，帶動 Hahow for Business 連續三年營收成倍數成長，累計企業採用家數突破 250 間，包含國泰金、新光人壽、台灣大哥大、英業達、研華科技、LVMH、珍煮丹、麥當勞、信義房屋，台灣前 10 大上市公司已有 8 成企業採用。
Hahow 企業端事業群總監高玉璁表示，企業面臨著高度不確定性，回應市場的需求組織轉型升級、人才挑戰推升企業組織培訓需求。Hahow for Business 盼解決企業大廠的人才培訓難題，幫助客戶從更長遠角度出發，建立一套較完整培訓制度，有效解決育才留才所需。
Hahow for Business 近期公布《企業人才及培訓趨勢報告》，調查有六成以上的企業認為「人才招募難度上升」、「人才培育投入不足」和「人員流動率過高」的人才管理挑戰在未來三年會加劇，顯示企業內人才培育成為企業永續發展的重要戰略。
《企業人才及培訓趨勢報告》顯示，66.8% 企業目標人才培訓目的希望以提升工作效率為主，所以普遍關注的趨勢是能夠立即提升工作效率和組織績效的培訓主題，例如「職場技能」、「經營管理」和「數據分析」，進而提升企業的市場競爭力。
Hahow for Business 主要以「面對轉型變革必備的中階領導力」學習地圖，為中高階主管量身打造計畫力、管理力與組織力三大關鍵能力，期望協助企業中高階主管掌握最新技術與經營管理方法。
Hahow 與超過 500 家政府單位及校園合作，為 40 萬公務員提供跨領域、適才適性的數位內容，並與新竹監理所合推職業駕駛人培訓，為公部門數位化學習進程推進，而校園學習平台 Hahow for Campus，提供音樂到程式等多元領域的數位學習內容，為師生打造真正的「學校數位圖書館」。
（首圖為 Hahow 企業端事業群總監高玉璁，來源：Hahow）
科技新報粉絲團
加入好友
訂閱免費電子報
