OpenAI 人事地震震不停,來自台灣的陳信翰將帶領研究團隊

作者 | 發布日期 2024 年 09 月 26 日 13:39 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 公司治理 line share Linkedin share follow us in feedly line share
OpenAI 人事地震震不停,來自台灣的陳信翰將帶領研究團隊


OpenAI 高層人事大地震,不只稍早報導的技術長 Mira Murati 宣布離職,還有研究長 Bob McGrew 和研究副總裁 Barret Zoph 也將離開公司。

OpenAI 執行長 Sam Altman 在 X 發文,Mira Murati 及 Bob McGrew、Barret Zoph 三人將從 OpenAI 離職,並談到管理階層的過渡計畫。

▲ Sam Altman 發文證實 Mira Murati 及 Bob McGrew、Barret Zoph 將離職。

「Mira 今天早上告訴我她要離開時,我很難過,但支持她的決定。」Sam Altman 談道,「還想告訴大家,Bob 和 Barret 已決定離開 OpenAI。」

「Mira、Bob 及 Barret 各自獨立並友好地做出決定,而 Mira 做出決定的時機恰到好處,這使一次處理所有事情變得合理,我們就能共同努力,順利移交至下一代管理階層」,Sam Altman 表示。

▲ Bob McGrew 和 Barret Zoph 雙雙發文說明即將告別 OpenAI。

值得關注的是,曾在 GPT-4o 發表會示範語音對答的 Mark Chen(陳信翰)成為 OpenAI 新任研究資深副總裁,領導研究團隊,Jakub Pachocki 繼續擔任首席科學家,Matt Knight 則擔任資安長;產品長 Kevin Weil 和工程副總裁 Srinivas Narayanan 繼續領導 OpenAI 應用團隊,將公司開發的技術提供給企業客戶和消費大眾,這些人將向 Sam Altman 匯報業務進展。

其中,Mark Chen 來自台灣,母親邱瀞德是清華大學教授、現任資訊系統與應用研究所所長,父親陳建任曾任聯亞光電董事長。他在美國出生長大,高中時隨家人返台,就讀新竹實中雙語部。他曾領導 OpenAI 多模態與尖端研究部門,帶領過 DALLE‧2 團隊,為 GPT-4 引進視覺功能。

▲ Mark Chen 和 Jakub Pachocki 將一起領導 OpenAI 研究團隊。

轉換跑道對一般人的職涯發展很常見,但在全球高度關注的 AI 公司 OpenAI,高層人事異動容易受到外界檢視,加上近年來不少幫助公司建立、擴張的員工紛紛離職,不免讓外界擔心 OpenAI 營運是否受影響。Sam Altman 試圖向員工和外界保證,管理階層變動是正常過程,也準備好交接給新主管繼續帶領團隊。

值得一提的是,《路透社》報導指出 OpenAI 計劃從非營利組織轉型成營利性質,Sam Altman 個人可能獲得 7% 股權,這對公司治理和投資人關係有何影響值得觀察。

(首圖來源:影片截圖)

延伸閱讀:

想請我們喝幾杯咖啡?

icon-tag

每杯咖啡 65 元

icon-coffee x 1
icon-coffee x 3
icon-coffee x 5
icon-coffee x

您的咖啡贊助將是讓我們持續走下去的動力

總金額共新臺幣 0
《關於請喝咖啡的 Q & A》