國內電子商務平台 momo 富邦媒經營績效交出亮眼成績，今年更要持續擴大招募台灣優秀人才。
因應電商市占攀升，以及拓展海外市場所需，富邦媒加碼投資年輕人才，並展開 2018 年度的「儲備幹部計畫」（Management Associate program，MA 計畫）。這項計畫日前已經啟動報名作業，規劃招募 6 大類儲備幹部，包含電子商務類、通路營運類、大數據研發類、倉儲物流類、顧客關係管理類以及財務類，薪資待遇將優於業界水準，期望培育具前瞻創新思維、跨領域、與國際市場接軌的中高階電商管理專才，共同開拓電商事業新藍海。
富邦媒表示，當今全球數位經濟崛起，電商產業高度成長，人才的需求逐年增加。有鑑於現今國內電商人才較缺乏全面完整的培訓計畫，加上電商發展腳步快，人才即使入行後都必須不斷學習，才跟得上瞬息萬變的發展速度。因此富邦媒自 2014 年起展開 MA 計畫，透過各部門扎實的養成訓練、系統性實戰輪調以及高階主管親自培訓，讓儲備幹部快速掌握核心業務重點，並建立宏觀的營運視野與全方位職能；此外，每位儲備幹部更配有企業教練與職涯顧問，適時提供諮詢，引導發揮自身長才。
因應今年電商持續擴大營運、以及北中南倉庫建置等目標，除了 MA 計畫，富邦媒今年的徵才項目也包括商品開發、行銷企劃、倉儲管理、配送管理、網站系統、App 程式開發等數百項職務。此外，與國際市場接軌的同時，也期待願意派赴海外單位服務的優秀人才加入團隊，一同共創國際級電子商務平台。
富邦媒 2018 儲備幹部計畫即日起至 4 月 13 日受理應徵，歡迎具國內外碩士以上學歷、工作經驗不拘之各領域人才投遞履歷，更歡迎具有大數據分析、AI 人工智慧、物流與供應鏈管理、外語專長等人才前來應徵。
（圖片來源：富邦媒）
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