彈性工時爭議多,彭博:可讓員工自己安排上下班時間

作者 | 發布日期 2016 年 09 月 23 日 15:21 | 分類 人力資源 , 會員專區 Telegram share ! follow us in feedly


當線上協作與網路會議工具愈來愈普及,工業化時代下的傳統朝九晚五上班制度似乎不再有必要性,近年來科技新創公司引領彈性工作的風潮,一些科技大廠也正在實驗彈性工作計畫,但整體而言仍佔少數,彭博報導認為改變僵化工作時間限制能讓員工拿回生活自主權,是吸引人才提升工作滿意度的關鍵。

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