為何薪資不漲，研究指雇主缺乏競爭
作者 | 發布日期 2018 年 01 月 18 日 12:07 | 分類 會員專區 , 職場 line share Linkedin share follow us in feedly line share
為何薪資不漲，研究指雇主缺乏競爭


幾十年來，經濟學家一直不懂為何薪資不漲，國家收入從勞工口袋進入企業主的銀行帳戶。1979 年以來，經過通貨膨脹率調整的美國中等收入者的時薪只漲 3.41%，而自 2000 年初以來，勞工占國民總收入比率急劇下降，原因可能是自動化、工會組織減少，或是就業市場疲弱等，但最新一種說法是，雇主太少缺乏競爭。

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