日本「薪」情不如人，國內憂人才流失 |
作者
黃 嬿|發布日期
2019 年 12 月 12 日 16:03 |
|
世界最大的人力資源管理諮詢公司美世 (Mercer) 調查 129 個國家和 19 個中國城市的薪酬，發現無論是新興國家還是已開發國家，對於炙手可熱的 IT 人才薪酬都節節上升，現代資訊經濟最重視的就是人才，但反觀日本相關職位的收入卻停滯不前，引發日本國內對人工智慧未來的擔憂，美世甚至直言，「在失落 30 年之後，日本已成為一個低薪國家」。 繼續閱讀..
低需求加貿易戰雪上加霜，中國工廠工資停滯 |
|
作者
黃 嬿|發布日期
2019 年 10 月 14 日 11:37 |
|
受與美國的貿易戰和全球需求下降影響，中國出現明顯的經濟放緩，調查發現中國內地許多製造商的薪資已經呈現停滯狀態，勞工也嗅到景氣紅燈，轉換跑道的意願降低。且低迷的薪資正在蔓延到私人消費上，今年中國零售額成長率已大幅放緩。 繼續閱讀..
為何薪資不漲，研究指雇主缺乏競爭 |
|
作者
黃 嬿|發布日期
2018 年 01 月 18 日 12:07 |
|
幾十年來，經濟學家一直不懂為何薪資不漲，國家收入從勞工口袋進入企業主的銀行帳戶。1979 年以來，經過通貨膨脹率調整的美國中等收入者的時薪只漲 3.41%，而自 2000 年初以來，勞工占國民總收入比率急劇下降，原因可能是自動化、工會組織減少，或是就業市場疲弱等，但最新一種說法是，雇主太少缺乏競爭。 繼續閱讀..
世大運風光過後，台灣人才出走問題一樣沒解 |
|
作者
黃 嬿|發布日期
2017 年 08 月 31 日 17:10 |
|
2015 年調查台灣約 1 千萬勞動力中，有 72.5% 的人有大學學歷，當中有 72 萬人到海外找工作。而有共通語言的中國成為台灣人才海外求生的主要目的地。《時代雜誌》專題報導這個現象，認為中國利用台灣停滯的經濟，積極向台灣人才招手，特別是對年輕人，以提供經濟利益達到國家認同的目的。 繼續閱讀..
澳洲實質薪資降、家庭債務升，經濟警訊央行也難解 |
|
作者
黃 嬿|發布日期
2017 年 06 月 27 日 13:15 |
|
每個國家除了逃不出世界經濟的魔掌之外，也都有各自內部的問題要解決。澳洲今年第一季實質薪資下滑，擁有已開發國家最高的債務佔 GDP 比，僅次於瑞士之後，儲蓄水平在 5 年內已經減少一半以上，現在又面臨生活成本上漲等多重困境。 繼續閱讀..
經濟復甦的太慢，美國低薪低失業將成常態 |
|
作者
黃 嬿|發布日期
2017 年 06 月 05 日 12:50 |
|
美國勞動部公布最新就業數據，5 月非農就業人數共增加 13.8 萬人，失業率持續下滑，由 4.4% 下降至 4.3%，達到 2001 年 5 月以來的最低水平，但新增工作多半是低薪的兼職人員和餐飲服務業工作，3 月和 4 月的薪資漲幅甚至出現下滑現象，高盛推估就業數據不佳可能延緩美國下一次升息時間。 繼續閱讀..
全球薪資倒退嚕，專家指低薪是通縮後的遺毒 |
|
作者
黃 嬿|發布日期
2017 年 03 月 15 日 17:44 |
|
失業率在下降，但薪資沒有上漲，是美國、英國、日本、德國、加拿大等 G7 國家的共同現象。健康的就業市場意味更高的薪資報酬提升更強的市場需求，以及帶動企業投資，但最終事實卻不是如此。 繼續閱讀..
提高最低薪資就是正義？經濟學家看法不一 |
|
作者
黃 嬿|發布日期
2016 年 10 月 14 日 11:00 |
|
為解決物價上漲、薪資停滯引起貧富不均問題，許多國家倡導提升最低薪資，以保障經濟弱勢的基本生活，但許多經濟學家不支持這項政策，如德國經濟研究所 (DIW) 呼籲總理梅克爾不能接受基本薪資提升至每小時 8.5 歐元的要求。 繼續閱讀..
薪資停滯下的勞資紛爭，彭博：企業要負最大責任 |
|
作者
黃 嬿|發布日期
2016 年 09 月 22 日 15:44 |
|
美國去年家庭收入上漲 5.2%，是自大衰退後上升幅度最大的一年，這對現在進行式的中產階級消失議題是莫大好消息，但是彭博觀點分析指出，一年的進步無法補償過去數十年的停滯，強調美國是一個私有經濟體，政府幫不上什麼忙，企業應該扛起責任。 繼續閱讀..
