三星勞資談判破裂，員工重返工作崗位！工會曝改變罷工策略緣由

在經歷約四個星期的史上首次無限期罷工後，三星員工在全國三星電子工會（NSEU）的指示下，本週開始重返工作崗位。三星電子工會（NSEU）也宣布決定改變罷工策略。

「我們進行了深入談判，但遺憾的是談判破裂了」，NSEU 表示，將採取游擊式罷工和合法維權行動，取代原定的無限期罷工，避免給公司管理層帶來不便，並造成「明顯的生產線中斷」。預計這項變更將緩解罷工期間成員們的財務壓力。

這次罷工的導火線是 NSEU 要求為其 31,000 名會員的基本薪資提高 5.6%。三星方面僅提供了 5.1% 的漲薪幅度。工會也希望在工會成立紀念日當天獲得休息一天的保證，並為參與罷工的工人提供工資損失補償。

三星在 2024 年第二季財報電話會議上承諾：「我們將繼續與工會真誠溝通，以便盡早結束罷工。」

三星報告稱，記憶體晶片需求激增，銷售額增加，營業利潤大幅增加。並宣布已開始大量生產用於設備上人工智慧的 LPDDR5X DRAM 封裝，並聲稱其封裝是市場上最薄的，並採用四層堆疊結構的 12 奈米級 LPDDR DRAM，這意味著最終設備的厚度比上一代產品減少了約 9%。耐熱性也提高了「約 21.2%」。記憶體有 12GB 和 16GB 兩個版本。