Category Archives: 財經

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黃仁勳領導學：直接管理 50 人兵團，讓層級愈少溝通愈好
作者 |發布日期 2024 年 03 月 03 日 10:30 |
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分類 GPU , 公司治理 , 半導體

AI 教父黃仁勳帶領的輝達，市值從兩度跳水到現在超車 Google 母公司 Alphabet，繳出漂亮的成績單。這不只 AI 狂潮的紅利，他領導員工、管理公司的心法更是箇中關鍵。尤其，黃仁勳曾透露，他一人帶領 50 個直屬兵團，這安排究竟有什麼深意？ 繼續閱讀..

ASML 徵才向女性理工人才招手，員工平均可領六個月以上獎金
作者 |發布日期 2024 年 03 月 02 日 15:00 |
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分類 人力資源 , 公司治理 , 半導體

ASML 是全球半導體產業發展先進製程的重要策略夥伴，也是全球最大半導體設備商，2023 營收與市值全球第一。2024 年 ASML 成立 40 週年，隨著客戶需求的增長，為了客戶提供最佳支援服務，同時優化量測、檢測產品的研發支援能力，以及打造台灣成為全球供應鏈管理中心，持續招募與培育台灣頂尖人才。

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台積電 2024 年徵才 6,000 人，碩士新員工平均年薪 200 萬元
作者 |發布日期 2024 年 03 月 02 日 14:40 |
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分類 人力資源 , 半導體 , 晶圓

台積電 2024 年校園徵才活動正式開始！台積電 2 日前進台大校園參加校園徵才企業博覽會，廣徵對半導體具高度熱忱的人才。為了持續因應業務成長與技術開發需求，台積電 2024 年預計將在台灣招募約 6,000 名新進同仁，其中包含工程師與技術員，在桃園、新竹、苗栗、台中、台南、高雄皆有人才需求。

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瞄準 AI 伺服器、電動車、機器人開出數十種職缺，鴻海校園徵才開跑
作者 |發布日期 2024 年 03 月 02 日 13:59 |
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分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 公司治理

鴻海科技集團宣布 2024 年校園徵才開跑，首站於台灣大學舉行。今年徵才除了圍繞在集團既有「3＋3」發展策略，包括電動車、數位健康、機器人領域優秀人才，也增加 AI 伺服器、軟體應用相關職缺。鴻海鼓勵新進同仁加入鴻海挑戰百萬年薪，並祭出一系列員工福利，提供「0 到 6 歲公司養」育兒福利津貼，鴻海竭誠歡迎人才加入。

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調查 ChatGPT 僅讓個人工作者獲益！AI 風潮還早？
作者 |發布日期 2024 年 03 月 02 日 10:30 |
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分類 AI 人工智慧 , 財經 , 軟體、系統

AI 風潮根本還沒來？當 ChatGPT 推出已經過一年多，AI 有讓企業增強戰力嗎？令人意外的是，最新調查指出，目前從生成式 AI 獲益的，主要還是個人工作者，企業受益不大。不論台灣或國外企業，運用 AI 反而頻頻卡關，原因在哪？麥肯錫、資誠提出看法。 繼續閱讀..