在台灣,台灣麥當勞成功塑造了正面的形象,學生在麥當勞念書,中產階級在麥當勞談事情,甚至保險員也跟客戶約在麥當勞,但在美國,狀況可大不相同,過去美國麥當勞實行血汗政策,執行長與員工薪水差距達千倍,被詬病為最血汗的企業之一,麥當勞員工還曾為了爭取加薪而包圍總部。 繼續閱讀..
電子點餐、手機支付、桌邊服務在麥當勞? |
| 作者 藍 弋丰|發布日期 2016 年 11 月 28 日 7:51 | 分類 人力資源 , 手機 , 會員專區 |




