《財富》2019 年度企業家榜首！當代最溫柔 CEO，如何讓微軟市值 4 年成長 250%？ |
| 作者 經理人月刊|發布日期 2019 年 12 月 01 日 12:00 | 分類 Microsoft , 人力資源 , 公司治理 |
當 2014 年薩蒂亞‧納德拉（Satya Nadella）（首圖中）被任命為微軟（Microsoft）CEO 時，外界都感到意外。他不像比爾蓋茲（Bill Gates）曾創辦大事業，也不像曾執掌微軟的史蒂芬‧巴爾默（Steve Ballmer）具備鮮明的個性和銷售經驗，甚至在全球舞台幾乎不算顯眼。但最終他為公司創造強勁的業績增長，2019 財年收入突破 1,250 億美元，3 年複合成長率高達 11%，《財富》（Fortune）評選 2019 年「年度企業家」（Businessperson of the Year）冠軍。
去年員工平均總報酬 73 萬！本薪、不定期獎金雙雙上漲，你也是嗎？ |
| 作者 經理人月刊|發布日期 2019 年 11 月 17 日 12:00 | 分類 人力資源 , 職場 |
行政院主計總處 10 月發布「107 年事業人力雇用狀況調查統計結果」，針對工業及服務業的員工報酬及雇用狀況做調查，發現員工去年平均總薪資創下新高，但台灣勞動結構持續往高齡化發展，值得企業關注： 繼續閱讀..
中國製造＝惡夢一場？中國時尚產業默默興起，能破除你的壞印象嗎？ |
| 作者 經理人月刊|發布日期 2019 年 10 月 27 日 12:00 | 分類 中國觀察 , 財經 |
根據麥肯錫（McKinsey＆Co.）的報告，2018 年奢侈品產業營收，中國占了三分之一。但中國消費者不只購買國際品牌，在上海的高檔百貨公司連卡佛，一群畢業自倫敦時尚學院、中央聖馬丁藝術與設計學院的中國設計師 Ms Min（劉閔）、Ming Ma（馬明）和 Angel Chen（陳安琪）等開始進駐，象徵著中國品牌遠離粗陋的仿冒品文化，在品質與設計上挑戰西方。
看似無害的睡眠習慣，其實會讓你心情壞、身體差！這 4 個習慣，你也有嗎？ |
| 作者 經理人月刊|發布日期 2019 年 10 月 20 日 12:00 | 分類 生物科技 , 醫療科技 |
專注工作才會有好表現，這應該是職場上少數的真理。但在此之前，你必須好好休息，最重要的事情──睡個飽覺。根據台灣睡眠醫學學會近期公布的統計分析，台灣人睡不好或早醒的盛行率高達 20%，甚至每 10 人就有 1 人嚴重失眠；美國疾管署也發現，全美三分之二的人都睡眠不足。
月付 499 換 10 杯飲料，你買單嗎？大苑子衝營收的殺手鐧：百萬會員＋三大策略 |
| 作者 經理人月刊|發布日期 2019 年 10 月 13 日 12:00 | 分類 app , 財經 |
18 年前連鎖飲料店大苑子從彰化發跡，如今已成為全台最大現榨鮮果飲品品牌，目前有 224 間分店，年平均採購 5,000 噸水果，今年營收上看 20 億元。創辦人暨董事長邱瑞堂大學畢業就創業，起初賣過蜜餞、果乾，後轉攻手搖飲市場，他自謙沒太深奧的 know-how，最重要的是「每一個決策，都從顧客面出發，讓他們在每個環節都開心。」 繼續閱讀..
一醒來就直接趕上班？早起的第 1 小時做 5 件事，讓你一天很不一樣 |
| 作者 經理人月刊|發布日期 2019 年 10 月 06 日 12:00 | 分類 職場 |
鬧鐘一響，急急忙忙梳洗出門趕車上班，你每天早上的生活是否都這麼狼狽？《Fast Company》雜誌整理出成功執行長早上的習慣，看看日理萬機的他們，如何利用起床的第一個小時鼓足一整天的幹勁。 繼續閱讀..
KPI、OKR 差在哪？濫用 KPI 制度打分數，小心員工拿不到獎金離職 |
| 作者 經理人月刊|發布日期 2019 年 09 月 22 日 12:00 | 分類 人力資源 , 職場 |
企業常用關鍵績效指標（KPI，Key Performance Indicators）考核員工表現，軟體公司 Adobe 也曾這麼做，Adobe 顧客與員工體驗執行副總裁唐娜‧莫里斯（Donna Morris）6 年前取消以 KPI 為準的年度績效考核，改採目標與關鍵結果（OKR，Objectives and Key Results）管理法。 繼續閱讀..
一芳業績受打擊！買一送一、擴大促銷能挽回聲勢？ |
| 作者 經理人月刊|發布日期 2019 年 09 月 01 日 12:00 | 分類 公司治理 |
手搖飲料店一芳水果茶今年 8 月初在官方微博表態支持一國兩制、反對香港罷工，甚至以「暴力」字眼譴責此次運動。消息一出，許多台灣消費者揚言抵制一芳，發起拒喝行動。 繼續閱讀..
