從 Facebook 到亞馬遜,到 18 日微軟裁員消息規模都破萬震撼市場,原因都是出自擔憂經濟衰退加劇。然而當市場都在算裁員人數,很少有人觀察到底前兩年科技業自我感覺良好時,新聘了多少人。美國證交所 (SEC) 文件揭露科技公司疫情期間招聘速度有多驚人,同時也發現蘋果避免加入裁員行列的關鍵,就是沒有跟風加聘。
Challenger 數據,2022 年科技業裁員人數增加 649%,裁員總數為 97,171 人,達 20 多年前網路泡沫破滅後最高,今年看起來也好不了多少。裁員原因不只擔憂經濟衰退,雇主也誤解後疫情時代經濟狀況,誤以為疫情期榮景會永久持續。
至於大型科技公司前兩年招聘速度有多狂?CNBC 整理數據發現,最近有裁員消息的微軟,截至 2022 年 6 月底全球有 221,000 名全職員工,一年員工人數增加 40,000 人,等於增加 22%。再前一年微軟只增加 18,000 名員工,增幅為 11%。
受惠疫情期在家購物熱潮的亞馬遜,2021 年增加 310,000 個工作,員工人數年增近二成,2020 年招聘規模更大,員工數大增 50 萬人,年增 38%。截至 2021 年 12 月底,亞馬遜有 160 萬名員工,約 30 萬人進公司上班。
2020 年 Meta 也大幅擴張,新增 13,000 多名員工,增長 30%,是公司史上招聘人數最多年。2021 年又增加 13,000 名員工。按員工總數計算,這是 Facebook 擴張最快的兩年。
Alphabet 裁員人數不及其他企業,但最近幾週傳出健康科學部門 Verily 裁員 240 人,機器人部門 Intrinsic 裁員 40 人。2021 年 Alphabet 增加 21,000 多名員工,年內增加 15%,員工總數達 156,500 人。2020 年新增員工 16,000 多人,增幅近 14%。 疫情前 Alphabet 員工數就一直增加,自 2013 年來年至少增加 10%,2018 年和 2019 年分別增加超過 20% 新員工。
至於還沒傳出裁員消息的蘋果,員工人數成長則慢許多,自 2016 年來,蘋果招聘速度一直很穩定。2022 年 9 月有 164,000 名員工,包括公司員工及零售店員工,只比 2021 年同期增長 6.5%,相當於 10,000 名員工。 2020 年招聘也很明智,2021 年 9 月前一年增加不到 7,000 名。面對需求低迷,蘋果沒有大幅裁員,只宣布凍結招聘到 9 月。
雖然美國科技業裁員波及全球員工,但以地理位置看,多數裁員發生在美國,舊金山受影響最大。總之,經濟衰退或市場對新科技採用全面棄守並不是科技業裁員的原因,主要還是擴張太快,蘋果就是過去兩年招聘率沒有明顯增加,才能成為科技業裁員潮的例外。
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(首圖來源:shutterstock)