Author Archives: 黃 嬿

黃 嬿

About 黃 嬿

大學念廣告、研究所念大眾傳播,現任科技新報資深採編。長大前的人生導師是父母、出社會後人生導師是英倫才子艾倫狄波頓,最愛《西蒙波娃的美國紀行》,最欣賞舒國治的生活哲學,最崇拜的對象是《轉山》的謝旺霖,最喜歡的玩具是地球儀。 夢想是擁有旅遊作家比爾布萊森的幽默,能笑看世界千奇百怪,了解每個與我不一樣的人。因為環遊世界太難,所以埋頭栽進國際新聞,透過閱讀、書寫與想像遨遊這個大千世界。

在家上班不是夢,Dell 目標 2020 年福利擴及全球半數員工

作者 |發布日期 2016 年 06 月 15 日 17:36 | 分類 人力資源 , 會員專區

你想要在家上班嗎?在家上班聽起來好像是一個遙不可及的夢想,除非你不是正式受僱員工才有可能有這種自由,但現在這個工作型態已愈來愈受到重視,因為這不只讓員工開心,企業也能因此省掉許多固定開支,包括 Dell 與日本豐田都已率先擴大實施這項計畫,Dell 目標是 2020 年前全球半數員工都可在家上班。 繼續閱讀..

外媒看兩岸文化差異,談中國用戶為何愛用語音傳訊

作者 |發布日期 2016 年 06 月 15 日 15:11 | 分類 app , 會員專區 , 社群

有了訊息軟體之後,講電話的人愈來愈少,大家都變成低頭族,與人互動變成指上神功,但其實在中國,大部分人使用訊息軟體不是在打字,而是錄語音訊息,電車上的人不是低頭族,而是拿著手機間歇性的講話,與台灣使用習慣對比形成一個有趣的文化差異。 繼續閱讀..

發掘大腦中不存在的房間,科學家解開母性的秘密

作者 |發布日期 2016 年 06 月 14 日 19:45 | 分類 會員專區 , 生物科技

你如果問周遭做母親的朋友,當了媽之後有什麼改變,大部分人都很難用言語表達,但她們心裡知道,是一種脫胎換骨的改變,有一個很適切的回答是,當媽之後的感覺「就像你在住了很久的家裡突然發現另外一個陌生的房間一樣」。神經科學家透過大腦研究,找到了這把開啟陌生房門的鑰匙。 繼續閱讀..

投震撼彈!微軟 262 億美元收購 LinkedIn

作者 |發布日期 2016 年 06 月 13 日 21:25 | 分類 Microsoft , 會員專區

各大外媒報導,微軟準備以 262 億美元現金,每股 196 美元的天價收購擁有 4.33 億用戶的專業社群網站 LinkedIn。LinkedIn 將保留其品牌,且會隸屬於微軟生產力與業務流程部門 (productivity and business processes)。LinkedIn 執行長 Jeff Weiner 直屬長官即為微軟執行長 Satya Nadella。 繼續閱讀..

二十年大規模追蹤意外發現,家庭收入增加改變孩子的人格特質

作者 |發布日期 2016 年 06 月 13 日 17:33 | 分類 會員專區 , 財經

20 年前,美國一群研究人員追蹤北卡羅萊納州 1,420 名低收入家庭的孩子,當時目標很明確,他們只是要了解這些住在鄉村的孩子的心理狀況,但是根據這些訪查資料,另一組研究人員卻意外發現,家庭收入增加對孩子的人格特質有重大影響。 繼續閱讀..

中國經濟轉型最大風險,WSJ:高不成低不就

作者 |發布日期 2016 年 06 月 13 日 14:59 | 分類 中國觀察 , 會員專區

中國要拼經濟結構轉型,透過大規模購併讓製造業升級,如半導體與機器人產業,他們也希望加薪能加速中國經濟轉型至消費者導向的經濟體,但他們又不希望轉型速度太快造成更大損失,只好在中間謀求平衡,祭出各種補貼與誘因讓低階製造業留在中國,形成一個矛盾的經濟發展現象。 繼續閱讀..

當志工更夯,美國青少年暑期打工人數年年降

作者 |發布日期 2016 年 06 月 12 日 16:06 | 分類 人力資源 , 會員專區

台灣學生考上大學之後,不管是為了錢或為了打發時間,打工幾乎是一門必修學分。暑期打工是看見社會百態的一扇窗,在美國,16 歲高中生就會開始打工,不過近年暑期打工的青少年人數逐年降低,生長在較富裕家庭的學生,他們不需要利用暑假時間賺錢,而是想方設法為申請大學入學加分更重要。 繼續閱讀..

保守日本拒移民與女性,勞動缺口問題難解

作者 |發布日期 2016 年 06 月 09 日 14:36 | 分類 人力資源 , 會員專區

日本人口老化與少子化趨勢走在世界之先,全球都在看日本要如何解決人力不足的問題,儼然是一個世界最大實驗場,日本政府不僅必須花心思應對老化社會,現在還要面對的是勞動力短缺問題,除了引進外籍人才,日本現在大力鼓吹女性進入職場,這兩者對這個保守的社會而言都是在挑戰傳統。 繼續閱讀..

保證不鎖國,高盛盛讚菲律賓強人總統是經濟福音

作者 |發布日期 2016 年 06 月 08 日 16:23 | 分類 會員專區 , 財經

菲律賓人民選擇了一個強人當總統,即便外資剛開始對這位新總統頗有質疑,害怕他不會遵循前任總統艾奎若的開放政策,反而帶領菲律賓走回頭路,逼得羅德里戈·杜特地 (Rodrigo Duterte) 選後立即保證將擴大投資,採務實政策。對於這位語出驚人的菲律賓總統,高盛認為他的強勢,將會是菲律賓的經濟福音。 繼續閱讀..

如何打造完美團隊?Google 研究發現意外簡單

作者 |發布日期 2016 年 06 月 08 日 14:26 | 分類 人力資源 , 會員專區

台灣傳統企業習慣從屬文化,向下管理,重視效率,但傳統企業的效率是建立在速度,精確性,是生產線上的管理學,但是在現在這個重視人才與創意的商業環境,這麼做反而會抑制生產力,對團隊效率沒有任何幫助。那麼什麼才是提升團隊效率的關鍵,Google 實驗得到答案是「心理上的安全感」,就這麼簡單。 繼續閱讀..

KPI 該退場了,美國企業改革員工績效考核制度

作者 |發布日期 2016 年 06 月 08 日 10:34 | 分類 人力資源 , 會員專區

台灣很多企業將關鍵績效指標 (KPI) 運用極致,數字至上造成許多重量不重質的反彈聲音。現在美國從金融業到科技公司都在進行員工績效考核大改造,他們屏棄以數字為主的評量方式,增加質的衡量,如透過線上系統提高主管與員工互動機會,以形容詞取代分數等,讓員工能在績效考核中獲得實質、及時的回饋。 繼續閱讀..

歐洲四國危機四伏,英國脫歐只是序幕

作者 |發布日期 2016 年 06 月 06 日 17:46 | 分類 會員專區 , 財經

還有 3 周,英國就要決定自身前途,所有投資人都在屏息以待,如果英國脫歐,勢必將重擊資產市場,但英國問題只是冰山一角,現在歐洲國家內部波濤洶湧,西班牙、希臘、法國都面臨經濟與政治危機,分析師認為歐洲問題會變成慢性病,歐盟四分五裂也不無可能。 繼續閱讀..