日經:為 12 奈米製程,傳中國廠挖走逾百名台積電工程師

作者 | 發布日期 2020 年 08 月 12 日 14:30 | 分類 中國觀察 , 人力資源 , 晶圓 line share follow us in feedly line share
日經:為 12 奈米製程,傳中國廠挖走逾百名台積電工程師


中國扶持國內晶片業者,以減少對國外半導體廠商的依賴。據傳兩家有中國政府撐腰的中國廠,為了發展更先進的晶圓製程,大挖台積電牆角,聯手帶走了 100 名以上的資深工程師和經理。

日經新聞 12 日報導,消息人士透露,中國廠武漢弘芯半導體(Wuhan Hongxin Semiconductor Manufacturing)和泉芯集成電路(Quanxin Integrated Circuit Manufacturing)均由前台積電高層領軍,兩家公司分別從台積電挖走 50 多人,想要打造 14 和 12 奈米晶圓製程。14、12 奈米製程落後台積電 2~3 代,不過仍是中國的最先進製程。

內情人士說:「弘芯提供優渥薪酬,這些人的待遇高達台積電總年薪和紅利的 2~2.5 倍。」獵人頭業者也說:「中國變得非常精明,只鎖定在頂尖企業工作的產業人才,台積電是首要目標。」消息人士表示,儘管人才外流對台積電在業界的領導地位沒有即刻影響,台積電仍相當憂慮,擔心業務機密會落入新興中國廠之手。台積電甚至要求半導體設備製造商簽署承諾,不得販售台積電的客製化工具給中國廠。

台灣有 3,000 多名工程師跳槽中國廠,半導體業高層說:「晶片巨擘台積電損失 100 名員工可能沒有立即傷害,但是對較小型的晶圓廠來說,失去數十名員工,公司就可能垮台」。雖然中國狂挖角,Gartner 半導體分析師 Roger Sheng 指出,該國同時進行多項大型半導體工程,晶圓人才仍極度不足,成了半導體的發展瓶頸,而且各廠還會互相競爭、搶奪人員。

南華早報、洛杉磯時報、金融時報 1 月報導,北京為科技戰加劇預做準備,要減少仰賴外國製造的關鍵零件,包括晶片和控制系統。李毅中是中國前工信部部長、現任全國政協經濟委員會副主任。他說,現在關鍵零件材料的自給率只有 3 成,計畫 2020 年底達 40%,2025 年達 70%。

北京認為,美方嚴格控制科技出口中國,是要避免中國崛起,挑戰美國的科技霸權。中國計算機學會主管 Yan Ming 說:「3 年前許多人覺得可以依靠美國科技,無需自行發展,現在要是有人還這麼說,他可能過去 3 年都在睡覺。」他說,發展可控的自製技術可以避免遭到其他人控制,2018 年美國對中興祭出禁售令,教了中國一課,要是繼續這樣下去,一旦供應斷鏈,就無法生存。

(本文由 MoneyDJ新聞 授權轉載;首圖來源:shutterstock)

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