Tag Archives: 離職

名錶豪車都是嗎啡，銀行家：真正的快樂是自由
作者 |發布日期 2025 年 11 月 06 日 14:23 |
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分類 理財 , 科技生活

除非是工作狂，否則大部分人應該都想提早退休。一名現年 55 歲，年輕時在瑞銀工作的 Eric Sim，在外媒上分享他決定提早退休後的動機與感想，他說，人們賺取高薪，卻過著無法隨心所欲的日子，物質也只能帶來短暫新鮮感，唯有自由才能獲得真正的快意人生。 繼續閱讀..

關鍵時刻失大將，Meta AI 研發負責人 Joelle Pineau 5 月離職引發市場關注
作者 |發布日期 2025 年 04 月 02 日 11:30 |
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分類 AI 人工智慧 , Facebook , 人力資源

Meta Platforms Inc. 的人工智慧研究負責人喬埃爾·皮諾（Joelle Pineau）宣布將於 5 月 30 日離職，這一消息在公司積極推進人工智慧投資的關鍵時刻引起廣泛關注。皮諾在 Meta 工作近八年，擔任基礎人工智慧研究部門（FAIR）的負責人，並直接向產品長克里斯·考克斯（Chris Cox）報告。她的離職可能會對 Meta 在與 OpenAI、Anthropic 和 Elon Musk 的 xAI 等競爭對手的競爭中帶來挑戰。 繼續閱讀..

公司年終獎金縮水、尾牙春酒取消，該離職嗎？三個問題檢視職場價值
作者 |發布日期 2025 年 02 月 18 日 8:10 |
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分類 人力資源 , 公司治理 , 職場

每當到了發年終獎金的季節，總會有員工對獎金數字感到不滿，甚至開始考慮是否要離職。而當公司連尾牙或春酒都沒辦，員工的失望感更是加倍。然而，以企業主或是從人力資源的角度來看，我們更關心的是：「這些短期的薪酬與福利，是否真的是一個同仁該不該離職的關鍵因素？」

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升遷之路迢迢：同事變主管、後輩反超車，職場關係轉變啟發成長契機
作者 |發布日期 2024 年 11 月 25 日 8:00 |
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分類 人力資源 , 公司治理 , 職場

在現今職場變遷快速的環境中，員工角色的變化、同事間的相對位置，或是權力轉換早已是家常便飯。特別是當「同事變主管」、「後輩反超車」的情況出現，許多人可能會感到一絲尷尬或心態不順，甚至質疑自我價值。然而，這樣的職場動態變化，其實是個人的一大成長機會。

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