Tag Archives: 員工分紅

魏哲家談台積電分紅爭議,強調照顧員工更要兼顧股東與社會責任

作者 |發布日期 2026 年 06 月 04 日 15:00 | 分類 人力資源 , 半導體 , 晶圓

針對近期引發討論的員工薪資與分紅議題,台積電董事長魏哲家親自出面說明,澄清公司與員工之間的「小誤會」,並強調台積電在照顧員工之餘,也必須承擔更多的社會責任。面對國際半導體同業的競爭,以及輝達(Nvidia)執行長黃仁勳在台大舉招募人才的挑戰,魏哲家展現強烈信心,重申台積電的長期穩健經營優勢。

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魏哲家:今年員工分紅金額多 30%,鼓勵可買自家股票保證生活無虞

作者 |發布日期 2026 年 05 月 27 日 14:15 | 分類 公司治理 , 半導體 , 晶圓

晶圓代工龍頭台積電傳出因為要調整員工分红比例,引發部分員工反彈,並揚言罷工、組工會一事,董事長暨總裁魏哲家特地取消出差行程,於 27 日上午親自與員工溝通說明。根據員工表示,2026 年全年員工分紅金額會比 2025 年多 30%。而且,台積電員工分紅沒有天花板。魏哲家強調,對公司未來非常有信心,鼓勵員工用買自家股票,並要員工記住他今天講的,拿分紅買台積電股票,保證未來生活無虞。

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台積電:盈餘分配將加大社會永續投入,員工分紅會持續增加

作者 |發布日期 2026 年 05 月 25 日 13:40 | 分類 人力資源 , 半導體 , 晶片

台積電近期傳出將大砍 15% 員工分紅,部分員工不滿,揚言罷工爭取權益。台積電今天表示,隨著在台灣有越來越大的企業社會責任,盈餘分配上會進一步加大社會永續資源投入的比重,回饋台灣;不過,員工分紅仍會持續增加。 繼續閱讀..

台積電核准逾 2,120 億元支出與員工分紅 1,214 億元,另增資亞利桑那子公司

作者 |發布日期 2023 年 02 月 14 日 18:20 | 分類 公司治理 , 半導體 , 晶圓

晶圓代工龍頭台積電 14 日召開董事會,除了通過 2022 年財報、2022 年第四季配發每股 2.75 元現金股利、2022 年員工業績奬金與酬勞、以及核准約新台幣 2,120 億元資本支出,用於先進製程與特殊製程的建置上之外,也預計以不超過 35 億美元的金額增資子公司 TSMC Arizona,並在國內募集不高於新台幣 600 億元的無擔保公司債等事項。

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陽明股東會通過分紅 20 億元!平均每名員工可再領 116 萬元

作者 |發布日期 2022 年 05 月 27 日 14:59 | 分類 交通運輸 , 人力資源 , 會員專區

陽明海運今(27)日召開股東會,會中通過每股配發現金股利 20 元,並通過依據公司章程將獲利 1%,提撥為員工酬勞約 20 億元,以陽明員工人數約 1710 人計算,平均每位員工約可領到 116 萬元,並通過董事酬勞提撥 8,000 萬元。

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台積電董事會核准 2021 年員工業績獎金及分紅逾 712 億元

作者 |發布日期 2022 年 02 月 15 日 20:00 | 分類 晶圓 , 晶片 , 會員專區

晶圓代工龍頭台積電 15 日晚間公布董事會決議七項議案,除了核定 2021 年財報,並且決議 2021 年第四季配發現金股利 2.75 元之外,還核准年度員工業績獎金與分紅逾 712 億元。另外,核准逾 5,550 億元資本預算,以及發行 600 億元無擔保公司債。而為了吸引及留任高階主官與關鍵人才,也通過發行限制員工權利新股。最後,決議 2022 年股東會將在 6 月 8 日上午舉行。

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【12/16 財經早匯】台股揚升方案 2.0 祭 4 大利多、2016 金融圈當心 3 隻「黑天鵝」

作者 |發布日期 2015 年 12 月 16 日 9:35 | 分類 即時新聞 , 財經

台股揚升方案 2.0 祭 4 大利多

金管會昨(15)日公布股市揚升方案 2.0 版本,祭出四大利多以強化資本市場資金動能,包括一、擴大募資平台範圍;二、允許券商開辦不限用途借款;三、開放陸客來台投資;四、全面開放現股當沖,前三項明年 1 月底放行,現股當沖標從現行 400 檔擴大為「所有可做融資融券」1,434 檔上市櫃股票,明年 2 月 1 日上路…… 繼續閱讀..