Tag Archives: 企業文化

Meta 技術長承認公司 AI 重組「糟糕透頂」，團隊士氣空前低落努力補救

作者 TechNews 編輯台|發布日期 2026 年 06 月 16 日 10:30 |

分類 AI 人工智慧 , Meta , 人力資源

外媒《Wired》取得備忘錄，Meta 技術長安德魯·博斯沃思（Andrew Bosworth）罕見的公開說明，承認公司推動新成立 Applied AI 部門整併時「做得很糟」，並提出一系列改善員工士氣與溝通的措施。繼續閱讀..

阿里巴巴前高層反對員工油盡燈枯換增長，引發共鳴

作者中央社|發布日期 2026 年 06 月 10 日 18:10 |

分類中國觀察 , 人力資源 , 公司治理

阿里巴巴集團旗下行動辦公平台「釘釘」的兩名前高階主管，近期先後發表公開信批判公司企業文化。釘釘前副總裁馬銳拉直言反對「用全員油盡燈枯換增長」的企業模式，並懷疑自己只是「消耗身體追趕不斷前移的節奏」，引起眾多中國上班族熱議及共鳴。繼續閱讀..

三星宣布「重大 AI 轉型」，李在鎔：全面重塑組織 DNA

作者 TechNews 編輯台|發布日期 2026 年 06 月 09 日 18:10 |

分類 AI 人工智慧 , Samsung , 公司治理

三星電子宣布關係企業全面導入人工智慧（AI），啟動以工作方式與組織文化為核心的 AI 大轉型。公司表示，計畫不僅為提升作業效率，更要讓 AI 成為推動管理創新與尋找新成長動能的關鍵力量。繼續閱讀..

致力移除入侵種小花蔓澤蘭找回原生種生存空間，南亞科是「植物殺手的殺手」

作者財訊|發布日期 2026 年 05 月 17 日 9:00 |

分類 ESG , 生態保育

2017 年，南亞科將總部搬遷到新北市泰山後，即開始推動環境保護行動，一年一度的移除外來種植物小花蔓澤蘭，不僅成效可觀，也塑造了企業的向心力。繼續閱讀..

亞馬遜再砍 1.6 萬人，資深員工被迫網上求職

作者黃嬿|發布日期 2026 年 01 月 29 日 12:14 |

分類 Amazon , 人力資源

美國科技巨頭亞馬遜宣布再裁員 1.6 萬人，目前未公布涉及哪些地區或哪些部門，但亞馬遜員工利用內部聊天軟體分析，以及實際對外表示受到裁員的員工，可以知道這次裁員波及 AI 雲端服務 Bedrock、雲端資料倉儲服務 Redshift、ProServe 顧問團隊、Prime 訂閱服務以及最後一公里配送體驗團隊。繼續閱讀..

沒人敢真的休假，美國 CEO 乾脆讓員工集體放假兩週

作者黃嬿|發布日期 2025 年 12 月 26 日 12:13 |

分類人力資源 , 公司治理 , 職場

美國人相較歐洲國家，是工作狂，在法律上沒有給假的規定，一切都看雇主的意願，若能夠休假，許多美國人多半到了年底聖誕節將至，才會開始放慢工作步調。美國一家上市公司，直接讓員工在冬季節慶期間集體放兩週假，原因是集體放假，才能得到真正的休息。繼續閱讀..

企業面對 AI 戰爭，專家：以失業威脅員工會有反效果

作者黃嬿|發布日期 2025 年 12 月 19 日 9:40 |

分類 AI 人工智慧 , 職場

AI 不只威脅到入門級工作，許多 AI 專家都稱終有一天連 CEO 都不需要，現在每一個員工，甚至高階管理者都在害怕，還沒退休就先失業。在恐懼下，許多企業透過恐嚇手段，強迫員工接受 AI，但根據神經科學家的研究，這種做法會適得其反。繼續閱讀..

裁員超過 110 萬人，專家：企業低調裁員將沒完沒了

作者黃嬿|發布日期 2025 年 12 月 11 日 13:49 |

分類人力資源 , 職場

今年美國經濟還在成長，但就業市場已經出現急凍，截至 11 月，美國已裁員 110 萬人，若不算疫情，這個數字是金融海嘯以來最慘的年份，甚至有分析師認為，真實數字可能來到 170 萬人。且裁員模式已經與以往不同，從以往的一次性大規模裁員，變成無止盡的小規模裁員，專家示警，這種方式會更撕裂管理層與員工之間的信任。繼續閱讀..