Category Archives: 職場

科技業史上最大裁員潮:AI 使 24.5 萬人失業,造成產業大規模轉型

作者 |發布日期 2026 年 01 月 19 日 7:10 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場

2025 年全球科技業裁員總數達到驚人的 24.5 萬人,代表人工智慧(AI)與自動化全面重塑勞動市場的關鍵轉捩點。金融研究機構 RationalFX 最新報告顯示,這場裁員潮規模不只創歷史新高,更突顯殘酷現實:即使企業獲利屢創新高,仍持續以「效率優先」為名大幅削減人力。下文將深入分析這場裁員潮成因、影響範圍及對全球勞動市場的長遠意義。 繼續閱讀..

破解員工 AI 抵制潮,專家:推行「四天工作制」共享技術紅利是關鍵

作者 |發布日期 2026 年 01 月 18 日 8:30 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場

隨著人工智慧(AI)技術的迅速發展,越來越多的企業開始探索如何在工作環境中有效整合這項技術。根據最新的研究,採用四天工作制可能成為促進員工接受 AI 的關鍵因素。這個觀點來自於一本新書的作者,他們認為,讓員工在四天內完成五天的工作,能夠讓他們分享技術進步帶來的收益,從而提高對 AI 的支持度。 繼續閱讀..

你是思想的創造者還是 AI 的驗證員?研究員警告「思考外包」侵蝕知識工作者

作者 |發布日期 2026 年 01 月 17 日 11:00 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場

一名典型的知識工作者早上走進辦公室、開啟信箱,利用 AI 摘要郵件,隨後要求機器人代寫回信;面對空白的報告頁面,則丟入素材讓 AI 生成草案。這個場景逐漸成為多數人的日常,但人工智慧與設計研究員阿德維特‧薩卡爾(Advait Sarkar)卻對此提出警告。 繼續閱讀..

中美工程師數量差距達十倍,AI 代理成美國製造業填補人才缺口關鍵解方

作者 |發布日期 2026 年 01 月 16 日 7:40 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場

在當前的工業環境中,人工智慧(AI)正成為解決工程師短缺問題的關鍵工具。根據最新報導,中國每年約 130 萬名工程師畢業,而美國僅有約 13 萬名,這個十比一的差距對美國的工業發展造成嚴重影響。這個差距不僅體現在工程師的數量上,還影響到產品開發的週期、改進的延遲以及職位的空缺。 繼續閱讀..

AI 導入後的人力真相:企業不再缺人,但淘汰跟不上的人

作者 |發布日期 2026 年 01 月 15 日 7:40 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場

在 2026 年,人工智慧(AI)帶給企業什麼挑戰?最近,一位中堅企業的部長透露,僅在半年前,他還為人力不足煩惱,如今最大的困擾,卻變成如何應對 AI 帶來的「靜默解僱」現象。所謂「靜默解僱」,指的是企業不明言開除員工,而是透過提高工作負擔、降低評價等方式,逼使員工自行離職。

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貝佐斯老生常談:創業前最好先上過班,活下來機率會比較高

作者 |發布日期 2026 年 01 月 15 日 7:20 | 分類 人力資源 , 名人談 , 新創

最近義大利科技週,亞馬遜創辦人貝佐斯(Jeff Bezos)給年輕創業者重要建議:創業前,應先盡量有好公司工作經驗。雖有些科技巨頭如馬克‧祖克柏(Mark Zuckerberg)和比爾蓋茲(Bill Gates)19 歲便創立 Facebook 和微軟,但都屬少數例外。貝佐斯認為,年輕人應在好公司工作過,先學習如何應徵和面試等基本技能,能提高創業成功機率。 繼續閱讀..

Google 布林與矽谷 CEO 的共識:名校光環褪色,技能才是王道

作者 |發布日期 2026 年 01 月 13 日 10:00 | 分類 AI 人工智慧 , Google , 人力資源

在矽谷的史丹佛大學,許多世界上最具影響力的商業創始人,如 Nike 創辦人菲爾·奈特(Phil Knight)、LinkedIn聯合創始人里德·霍夫曼(Reid Hoffman)和 Google 共同創始人謝爾蓋·布林(Sergey Brin),都能追溯到這所學校的成功。然而,隨著人工智慧的興起,對於高等教育價值的傳統觀念正受到挑戰。隨著科技重塑入門級工作,企業也在重新思考傳統的招聘管道,四年制學位的回報,尤其是來自精英機構的學位,正變得越來越值得討論。 繼續閱讀..

加密貨幣課稅、婚前協議與職場霸凌修法!安永解析 2026 八大稅務一次看

作者 |發布日期 2026 年 01 月 12 日 15:08 | 分類 加密貨幣 , 區塊鏈 Blockchain , 國際貿易

邁入 2026 年,全球稅制與法規環境正站在重大轉折點,從加密貨幣納入國際資訊交換、美國「川普 2.0」關稅政策牽動全球供應鏈,再到攬才專法、退休金與就業保險制度翻新,以及婚姻財產與職場霸凌法制的最新修正,安永聯合會計師事務所盤點八大關鍵趨勢,做好因應布局。  繼續閱讀..