企業推動員工回辦公室,年輕工作者開始採取新興抗議法,稱之為「咖啡打卡」(coffee badging)。這指員工短暫現身辦公室,通常只會刷卡、打招呼、拿杯咖啡,就迅速離開回家上班。
進辦公室只待 5 分鐘?員工承認「咖啡打卡」,連主管都偷偷跟進 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 08 月 07 日 11:30 | 分類 人力資源 , 公司治理 , 職場 |
進辦公室只待 5 分鐘?員工承認「咖啡打卡」,連主管都偷偷跟進 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 08 月 07 日 11:30 | 分類 人力資源 , 公司治理 , 職場 | edit |
企業推動員工回辦公室,年輕工作者開始採取新興抗議法,稱之為「咖啡打卡」(coffee badging)。這指員工短暫現身辦公室,通常只會刷卡、打招呼、拿杯咖啡,就迅速離開回家上班。
知名創投創辦人教你 AI 時代如何保住飯碗 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 08 月 06 日 17:00 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 名人談 | edit |
人工智慧(AI)發展時代,知名創投 Y Combinator 創辦人保羅·格雷厄姆(Paul Graham)提出如何保護飯碗的建議。他在社群媒體發文說,與其詢問最不容易被 AI 取代的職業,不如專注提升工作能力。 繼續閱讀..
高盛:AI 奪走美國科技人飯碗、AGI 恐令情勢惡化 |
| 作者 MoneyDJ|發布日期 2025 年 08 月 06 日 14:30 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場 | edit |
CNBC 報導, 高盛研究部(Goldman Sachs Research)資深全球經濟學家 Joseph Briggs 在一集預計於 8 月 5 日播出的《高盛觀點》(Goldman Sachs Exchanges)Podcast 節目中提到,生成式人工智慧(generative AI)對美國就業市場的影響已經反映在數據上,今年以來工作最容易被自動化的 20-30 歲科技業員工失業率跳升 3 個百分點。 繼續閱讀..
Google X 前商務長:大多數知識工作者將被 AGI 取代 |
| 作者 MoneyDJ|發布日期 2025 年 08 月 05 日 16:00 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場 | edit |
Business Insider 報導,Google X 前商務長 Mo Gawdat 在 8 月 4 日播出的《CEO 的日記》Podcast 節目中表示,大多數知識工作者將在未來 10 年內被取代,包括軟體開發人員、企業執行長和 Podcast 節目主持人,因為通用人工智慧(AGI)在每一件事情都能超越人類。 繼續閱讀..
GitHub CEO 警告開發者:擁抱 AI 否則被淘汰 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 08 月 05 日 13:45 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場 | edit |
工作難找又怕被 AI 取代?比爾·蓋茲建議 Z 世代保持好奇、善用工具 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 08 月 05 日 10:45 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場 | edit |
微軟共同創辦人比爾·蓋茲(Bill Gates)近日對 Z 世代(Gen Z)求職者提出建議,鼓勵他們積極擁抱人工智慧(AI)工具,但同時也警告他們在求職過程中可能面臨的不穩定性。蓋茲在接受 CNN 訪問時表示,雖然 AI 系統能夠創造出「有趣且賦權」的機會,但這並不保證大學畢業生能夠輕易找到理想的工作,因為目前的就業市場依然艱難。 繼續閱讀..
第一階段面試官以後可能都不是人!但有人寧願失業也不願與 AI 對話 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 08 月 04 日 16:30 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場 | edit |
人工智慧(AI)逐漸成為第一階段面試的主導者,許多企業開始用 AI 篩選工具。研究顯示,超過 90% 企業採用 AI 技術。儘管如此,許多求職者對 AI 面試仍有懷疑,部分人甚至表示寧願失業,也不願與機器人面試。 繼續閱讀..
馬斯克打破傳統界限廢除「研究員」職稱,xAI 全員改稱工程師 |
| 作者 TechNews 編輯台|發布日期 2025 年 07 月 30 日 15:45 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場 | edit |
伊隆·馬斯克(Elon Musk)在最近一則社群媒體發文中宣布,他的人工智慧公司 xAI 將不再使用「研究員」(researchers)這一職稱,所有技術員工將統一稱為「工程師」(engineers)。馬斯克指出,研究員與工程師之間的區別其實是「一種薄弱掩飾的方式,描述了一種雙層工程系統」,他認為這種劃分已經過時,並將「研究員」視為學術界的遺留詞彙。 繼續閱讀..
