Category Archives: 人力資源

別讓 AI 牽著走！掌握三大編輯思維，成為不被淘汰的高價值人才
作者 |發布日期 2026 年 07 月 05 日 8:30 |
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分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 科技生活

生成式 AI 與代理式工作流程快速普及，越來越多使用者體認到：真正有效的 AI 應用，不在於「使用頻率與數量」，而在於人類能否像專業編輯，具備篩選、修正與拒絕 AI 產出的能力。這種「編輯思維」正逐漸成為新世代 AI 素養的核心，也再次證明人類判斷力的不可替代性。 繼續閱讀..

財務長帶頭練等，那斯達克獨創 AI「腰帶顏色等級制」重塑財務團隊數位戰力
作者 |發布日期 2026 年 07 月 04 日 8:30 |
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分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 科技政策

那斯達克（Nasdaq）財務長莎拉·楊沃德（Sarah Youngwood）正將人工智慧（AI）視為財務部門的核心能力，並別出心裁引入武術系統的「腰帶顏色等級制度」（從白帶到黑帶），要求團隊逐步提升 AI 素養。 繼續閱讀..

感慨美國改變，「微處理器之父」法金搬回義大利
作者 |發布日期 2026 年 07 月 03 日 9:20 |
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分類 人力資源 , 零組件 , 電腦

奠定現代電腦科技基礎的「微處理器之父」佛德里克·法金（Federico Faggin，首圖左），在旅居美國長達 57 年之後返回祖國義大利居住。他向義媒表示「我的美國已不復存在」，並呼籲大家不要相信技術官僚，「他們滿腦子想的都是權力和金錢。」 繼續閱讀..

Z 世代寧願讓 AI 當主管？專家：職場有毒的嚴重警訊
作者 |發布日期 2026 年 07 月 03 日 8:10 |
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分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 科技生活

人工智慧（AI）持續引發職場焦慮，年輕勞工新研究揭露驚人現象：部分 Z 世代不只擔心自己被 AI 取代，甚至暗自希望被取代的是「自己的主管」。這股情緒背後，反映的並非對科技的單純崇拜，而是對職場公平、溝通與管理方式的強烈不滿。 繼續閱讀..

微軟斥資 25 億美元成立新公司，強化 FDE 力拚 AI 部署
作者 |發布日期 2026 年 07 月 03 日 6:54 |
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分類 AI 人工智慧 , Copilot , Microsoft

微軟 2 日宣布成立一家全新公司 Microsoft Frontier Company，提供獨特的技能組合，包括深厚產業知識、變革管理、持續改進經驗以及企業級 AI 工程專業知識，協助客戶前沿轉型（Frontier Transformation）。新公司在微軟挹注 25 億美元資金下展開運作，安排多達 6,000 名產業專家和工程專家為客戶提供服務。

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怕被取代 vs. 怕學不會，解析美中新世代看待 AI 的「安全感落差」
作者 |發布日期 2026 年 07 月 02 日 7:20 |
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分類 AI 人工智慧 , 中國觀察 , 人力資源

人工智慧（AI）浪潮席捲全球，但美中兩國年輕世代的心態卻大相逕庭。最新跨國對照調查與評論指出，美國年輕人對 AI 的焦慮感明顯高於中國年輕人。專家分析，這項感受落差的關鍵，並非出自對技術本身的恐懼，而是源自兩國年輕世代對「就業前景」與「經濟安全感」的心理預期落差。 繼續閱讀..

比爾·蓋茲預言十年內 AI 取代大部分工作，只有四種職業留下
作者 |發布日期 2026 年 07 月 02 日 7:10 |
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分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 職場

微軟共同創辦人比爾·蓋茲（Bill Gates）2025 年在美國知名節目《The Tonight Show Starring Jimmy Fallon》接受訪問時表示，隨著 AI 急速發展，未來 10 年內人類將不再是「大部分事情」所必需的存在。比爾·蓋茲早前已點名程式設計師、生物學家及能源產業工作者為難以被取代職業，並在 Jimmy Fallon 節目上再補充職業運動員為第四類。 繼續閱讀..

AWS 全自費推 FDE 新團隊，送整批專家到公司手把手建設 AI 系統並教到會
作者 |發布日期 2026 年 07 月 01 日 11:40 |
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分類 AI 人工智慧 , Amazon , 人力資源

亞馬遜雲端服務（AWS）6 月 30 日宣布成立前線部署工程師（forward-deployed engineers，FDE）新組織，預定投資 10 億美元，加碼企業 AI 導入市場。團隊將由工程師駐點客戶端，協助部署以代理性 AI 為核心的客製化系統，重點在快速交件，並提升客戶自我維護與持續創新。 繼續閱讀..