Category Archives: 財經

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魏哲家：今年員工分紅金額多 30%，鼓勵可買自家股票保證生活無虞
作者 |發布日期 2026 年 05 月 27 日 14:15 |
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分類 公司治理 , 半導體 , 晶圓

晶圓代工龍頭台積電傳出因為要調整員工分红比例，引發部分員工反彈，並揚言罷工、組工會一事，董事長暨總裁魏哲家特地取消出差行程，於 27 日上午親自與員工溝通說明。根據員工表示，2026 年全年員工分紅金額會比 2025 年多 30%。而且，台積電員工分紅沒有天花板。魏哲家強調，對公司未來非常有信心，鼓勵員工用買自家股票，並要員工記住他今天講的，拿分紅買台積電股票，保證未來生活無虞。

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三星獎金方案鬧內訌！記憶體部門最高爽領 40 萬美元，DX 部門僅獲 4,000 美元　
作者 |發布日期 2026 年 05 月 27 日 14:14 |
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分類 Samsung , 人力資源 , 公司治理

韓國法院 26 日駁回三星電子消費性電子部門員工提出的申請，該申請主要是阻止公司 AI 獎金方案表決。根據韓媒報導，這項裁決幾乎等同於確保該方案將正式通過，而且從方案內容來看，這意味著三星記憶體晶片部門員工今年可望獲得約 40 萬美元獎金，智慧手機與家電部門員工僅能獲得約 4,000 美元。 繼續閱讀..

台化首度參展 COMPUTEX 2026！洪福源喊切入半導體材料拚轉盈
作者 |發布日期 2026 年 05 月 27 日 13:36 |
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分類 AI 人工智慧 , 半導體 , 材料、設備

台化今日召開股東常會，會中通過每股配發現金股利 0.6 元，面對 2025 年是上市以來第一次出現虧損，董事長洪福源鞠躬道歉，但強調從第三季開始將迎來很大轉機，對 2026 年營運持樂觀看法，並將首度參展 COMPUTEX 2026，切入半導體材料拚轉盈。

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員工大會》輝達在台還要找 3,000 名員工，黃仁勳指同仁考慮其他公司說不通
作者 |發布日期 2026 年 05 月 27 日 13:30 |
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分類 AI 人工智慧 , GPU , 人力資源

針對企業內部的流動性與人才留用議題，輝達（Nvidia）執行長黃仁勳在員工大會上表示，面對員工因地理位置受限而考慮其他公司機會這是說不通的。在輝達的發展不應受限於地理位置，因為領導者的首要職責就是創造條件，讓所有員工都能在公司內完成他們畢生的事業。

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AI 訂單點火國巨 B/B 值衝 1.3 優於同業！陳泰銘：產能全面爆發「淡看首富之名」
作者 |發布日期 2026 年 05 月 27 日 11:20 |
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分類 AI 人工智慧 , 伺服器 , 國際觀察

國巨今日召開股東常會，會中通過每股配發現金股利 6 元，董事長陳泰銘表示，AI 產業的發展已從兩年前的「一局上半」，正式推進至「二局上半」，國巨目前的 B/B Ratio（訂單出貨比）高達 1.3，優於同業平均的 1.18 至 1.2，更領先日本大廠村田的 1.25，實質接單動能極為強勁。

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小米 Q1 經調整獲利年減 43% 勝預期，手機出貨減 19%
作者 |發布日期 2026 年 05 月 27 日 11:10 |
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分類 國際貿易 , 手機 , 汽車科技

綜合港媒及中媒報導，小米公布今年第一季營收 991.4 億元（人民幣，下同）、年減 10.9%；毛利率 22%、年減 0.8 個百分點；淨利潤 47.23 億元、年減 56.8%；非國際財務報告準則計經調整淨利潤年減 43.1% 至 60.72 億元，略優於市場預期的 58.3 億元。 繼續閱讀..