在企業追求數位轉型的過程中，搜尋引擎與 AI 助手已成為不可或缺的工具。然而，當我們輸入複雜提問時，結果往往差強人意。
AI 替你改善提問可讓準確率大幅提升，但真正差距來自誰在問問題 |
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JA|發布日期
2026 年 04 月 05 日 11:30 |
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Category Archives: 職場
OpenAI 高層大洗牌：COO 轉任特殊專案，AGI 負責人請病假 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2026 年 04 月 04 日 14:00 |
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OpenAI 3 日宣布一串高層人事變動，發生時間為公司準備首次公開募股（IPO）之際。首席運營長 Brad Lightcap 轉任「特殊專案」，專注複雜交易和投資，並直接向執行長奧特曼（Sam Altman）報告。Lightcap 將負責 OpenAI 與私募股權公司潛在 100 億美元合作。 繼續閱讀..
摩根大通 CEO 再次預言：AI 將讓人類「每週僅工作 3.5 天」、壽命邁向百歲 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2026 年 04 月 02 日 11:00 |
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摩根大通執行長戴蒙（Jamie Dimon）近日接受 CBS 訪問時表示，人工智慧在未來 30 年內可能大幅改變工作與生活型態，甚至讓人們每週只需工作 3.5 天。他預期，屆時人類壽命可能延長至 100 歲，癌症等疾病也有望出現治療方法，汽車與飛機的安全性則會進一步提升。 繼續閱讀..
不用怕 AI 搶飯碗，黃仁勳：別把工具當威脅，拒絕學習才是真正的危機 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2026 年 04 月 02 日 10:50 |
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輝達（NVIDIA）執行長黃仁勳近日在《Lex Fridman Podcast》中向對 AI 感到焦慮的白領與藍領工作者傳達同一訊息：工作的目的，和用來完成工作的工具，並不是一回事。黃仁勳認為，AI 更像是一種會改變工作方式的工具，而不必然代表職位會消失。 繼續閱讀..
Block 執行長 Dorsey 攜手 Sequoia 推 AI 核心組織，打造無中階管理的 mini-AGI 企業 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2026 年 04 月 01 日 11:30 |
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Block 執行長（CEO）Jack Dorsey 與 Sequoia 夥伴（Partner）Roelof Botha 近日發表專文，描繪公司在大規模裁員後的 AI 化組織藍圖。
Anthropic 報告應該這樣解讀：理論能力高，實際應用仍有限 |
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作者
TechNews 編輯台|發布日期
2026 年 04 月 01 日 11:20 |
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美國人對 AI 當主管接受度越來越高，但七成還是擔心 AI 威脅工作 |
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作者
TechNews 編輯台|發布日期
2026 年 04 月 01 日 7:40 |
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AI 觸發全球企業高層換血潮，可口可樂、沃爾瑪總裁相繼退位 |
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Unwire Pro|發布日期
2026 年 03 月 31 日 7:10 |
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可口可樂總裁 James Quincey 與沃爾瑪前總裁 Douglas McMillon 近月先後表示，人工智慧（AI）急速發展是促使他們交出掌印的關鍵原因之一，Adobe 總裁 Shantanu Narayen 亦於 3 月宣布離職，反映美國企業界開始經歷 AI 導致的領導層世代交替。Russell Reynolds Associates 數據顯示，2025 年全球共 234 名總裁離職，按年增長 16% 創歷史新高，這場高層換血潮背後邏輯並非業績未達標，而是董事會與現任領導者共同判斷：AI 轉型需要全新的掌舵人。 繼續閱讀..
新研究：AI 或不會搶走飯碗，但會讓你的工作越做越「薄」 |
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作者
TechNews 編輯台|發布日期
2026 年 03 月 30 日 8:30 |
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人工智慧（AI）飛速發展，「AI 取代人類」等擔憂也不再新鮮。但最新研究，AI 對就業市場的真正威脅並非直接消滅工作，而是「拆解」（unbundling）工作成更細小、薪水更低的零碎瑣事。 繼續閱讀..
超過一半的 Z 世代員工，正用 AI 祕密排練如何跟主管溝通 |
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作者
TechNews 編輯台|發布日期
2026 年 03 月 28 日 8:30 |
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隨著競爭激烈的就業市場，Z 世代年輕專業人士越來越多地使用 ChatGPT 來模擬薪資談判和處理困難的工作對話，這個趨勢顯示出他們在職場準備方面的缺口。根據德勤對超過 23,000 名員工的全球調查，Z 世代和千禧世代對於成長和技能發展的重視程度日益增加，56% 的 Z 世代員工表示，他們使用 AI 工具來幫助與上司或同事進行有效溝通。 繼續閱讀..
