微軟設立「吹哨人」機制，200 萬員工可匿名檢舉產品倫理問題 |
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Unwire Pro|發布日期
2025 年 11 月 11 日 8:20 |
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微軟（Microsoft）宣布為全球 200 萬多名員工推出「值得信賴的技術審查」（Trusted Technology Review）內部檢舉機制，允許員工匿名檢舉公司產品與服務在部署過程中的倫理問題。這個政策代表科技巨頭在面對內部倫理衝突時的重大態度轉變，也反映出高科技企業在 AI 時代所面臨複雜的雙重用途困境。 繼續閱讀..
90% 軟體工程師已用 AI 工具，但職場孤獨感意外上升 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2025 年 11 月 10 日 14:30 |
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人工智慧（AI）在軟體工程領域的迅速普及，全球已有 90% 的軟體工程師採用 AI 工具，這個數字較去年成長 14%。根據 Google Cloud 2025 年 DORA 報告，超過 65% 的工程師已密集依賴 AI 來提升生產力與代碼品質，其中 80% 以上認為 AI 顯著提高工作效率。 繼續閱讀..
Meta 用 AI 打分數！內部員工爆料：績效總結全靠 Metamate 生成 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2025 年 11 月 10 日 11:15 |
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Meta 推出了一款名為 Metamate 的內部 AI 助理，旨在協助員工進行績效評估和其他內部工作。這款基於 Meta 自研的 Llama 大型語言模型的工具，能夠搜尋員工的文件，整合工作成果與同事反饋，並生成年度績效總結。
普遍高收入不只是夢？馬斯克解析 AI 取代工作的樂觀前景 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2025 年 11 月 10 日 10:50 |
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在最近的一次 Podcast 中，伊隆‧馬斯克（Elon Musk）表示，人工智慧（AI）將以「超音速海嘯」的速度取代辦公室工作。他指出，這個過程已在現代歷史中持續發生，並預測未來將會有大量的工作崗位被取代。馬斯克在與喜劇演員 Joe Rogan 的對話中提到，雖然會有高需求的工作，但這些工作不一定是目前的辦公室職位。他強調，數位化的工作將會受到 AI 的迅速影響，而需要人類互動或體力勞動的工作則會相對保留更長時間。 繼續閱讀..
AI 正在減少你的工時？摩根大通 CEO：未來每週可能會只需上班 3.5 天 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2025 年 11 月 10 日 8:10 |
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在美國商業論壇上，摩根大通首席執行長傑米·戴蒙（Jamie Dimon）提出一個引人注目的預測：隨著人工智慧（AI）的發展，未來發達國家每週可能只需上班 3.5 天。他表示，這個變化可能在未來 20 至 40 年內實現，並將改善人們的生活品質。
AI 削減白領工作，但醫療業幾乎不受影響 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2025 年 11 月 09 日 8:30 |
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人工智慧迅速發展，尤其 ChatGPT 出現後，許多工作機會都面臨挑戰。耶魯大學 Budget Lab 研究，ChatGPT 現世後，美國整體勞動市場並未出現大規模工作流失，結構變化僅略微加速。雖然年輕勞動力特別是 Z 世代，尋找入門職位時有困難，但職缺下降數據尚無法量化到 13%。 繼續閱讀..
輪班工作傷身又傷腦，六科學方法守護健康 |
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TechNews 編輯台|發布日期
2025 年 11 月 09 日 0:00 |
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全球越來越多工作需要輪班（shift work），研究顯示，這種工作模式對健康的影響不容小覷。輪班工作不僅會干擾睡眠，還會影響新陳代謝和情緒，進而影響工作表現。根據統計，輪班工作者的失眠率高達 29% 至 38%，遠超過一般人口的 6%。此外，輪班工作與心血管疾病、代謝症候群、肥胖、第二型糖尿病、胃腸道問題以及某些癌症（如乳癌、攝護腺癌、大腸直腸癌）相關。為了幫助醫護人員及夜班工作者保護自己的健康，專家提出了六種基於科學的建議。 繼續閱讀..
道奇奪世界大賽冠軍，每名球員估可分得約 1,500 萬獎金 |
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中央社|發布日期
2025 年 11 月 03 日 9:40 |
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洛杉磯道奇 2 日拿下美國職棒大聯盟 MLB 世界大賽冠軍，媒體預估，今年大聯盟季後賽獎金總額可望創新高，道奇球員每人可分得近 50 萬美元（約新台幣 1,500 萬元）獎金。 繼續閱讀..
企業缺人更缺對的人！資策會推人才驗證、精準課程、職能護照三大解方助攻企業 |
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TechNews|發布日期
2025 年 11 月 03 日 9:00 |
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大缺工時代，無論是基層職務，還是高階技術人才，企業普遍面臨「人不夠」與「人不對」的雙重挑戰，資策會提出透過人才驗證、精準課程規劃、數位職能護照三大解方，資策會數位教育研究所（教研所）所長張育誠提到，「人才驗證」與「數位信任」是企業補強質與量的新解方。 繼續閱讀..
