身心健康的員工才會有高生產力。人力資源專家表示，保持員工健康的工作與生活平衡的責任，不應落在員工肩上，而是企業主與高階主管。紐約銀行執行長告訴員工，到明年初放兩週充電期，只要專注重要業務，其他事如開會和進辦公室等都暫停。 繼續閱讀..

今年 9 月亞馬遜執行長 Andy Jassy 宣布全面結束遠距工作狀態，明年開始要求全球員工每週五天都要出現在辦公室，當時員工抱怨，新政策比疫情之前還要嚴格。現在美國因為辦公室座位不夠，宣布  5 月之前仍維持遠距工作，另外在德國，也開放員工申請一週兩天在家工作，但一切都需要合約約束，嚴格控管。 繼續閱讀..

亞洲人工時高於歐美國家，特別是南亞地區。但其實現代人比百年前的人悠閒許多，一項統計發現，現代人工時比 150 年前工業革命前減少過半。 繼續閱讀..

40 與 50 歲想退休前再奮力一搏，憑藉累積 20 多年豐富經驗，希望企業珍惜經驗智慧，但這個時代，企業恐怕不需要中階主管了，可能是不認為他們的經驗那麼有價值，或為了效率考量，對主管級人才來說，現在換工作尤其不是時候。 繼續閱讀..

新加坡生育率下探，特斯拉執行長馬斯克在社群平台轉文稱新加坡走向滅絕，逾 4,438 萬次瀏覽。分析人士指出，獅城生活成本高可能是人們降低生育原因，不過憑著外來工作者人數增加，新加坡總人口數今年首次突破 600 萬。 繼續閱讀..