疫情期間許多科技企業讓員工採遠距辦公模式,而在疫情後一方面為了提升工作效率,另一方面則也可慮到要「安撫」員工不想進辦公室的心情,因此採取混合辦公模式,但仍有許多公司高層抱怨「員工都不願回來」,甚至有些企業祭出「不進辦公室、升遷有變數」的政策,逼迫員工得進辦公室工作。
為何員工願意回去?開箱 LinkedIn 香港辦公室 |
作者 邱 倢芯|發布日期 2025 年 01 月 17 日 7:00 | 分類 人力資源 , 社群 , 科技生活 |