車市逆風未止,福斯與工會達成協議裁員 3.5 萬人 作者 MoneyDJ|發布日期 2024 年 12 月 23 日 12:40 | 分類 人力資源 , 汽車科技 , 職場 | edit 德國汽車巨頭福斯(Volkswagen)與工會經歷漫長談判後達成協議,化解罷工危機,但在車市持續面臨逆風之際,仍計劃裁員 3.5 萬人、削減產能。 繼續閱讀..
福斯汽車勞資衝突升高,勞工展開第二輪罷工 作者 中央社|發布日期 2024 年 12 月 10 日 9:20 | 分類 人力資源 , 汽車科技 | edit 因德國福斯汽車(Volkswagen)嚴苛的撙節方案,致使工會和管理階層的衝突不斷升高,數千名工人 9 日發動第二輪罷工。 繼續閱讀..
韓國最大工會:無限期罷工,直至總統尹錫悅下台 作者 中央社|發布日期 2024 年 12 月 04 日 14:50 | 分類 人力資源 , 國際觀察 | edit 韓國一夜之間戒嚴又解嚴,韓國最大工會「全國民主勞動組合總聯盟」(民主勞總,KCTU)表示,工會成員將無限期罷工,直到總統尹錫悅下台為止。 繼續閱讀..
Stellantis 暫停北義生產線,歐洲電動車前景添憂 作者 中央社|發布日期 2024 年 11 月 29 日 9:10 | 分類 國際貿易 , 汽車科技 , 電動車 | edit 中國傾銷與歐盟碳排政策持續衝擊歐洲電動車市場。汽車大廠斯特蘭蒂斯集團(Stellantis)宣布,12 月 2 日起將暫停在北義杜林(Torino)附近的重要生產線,工會憂慮裁員潮再起,警告「情勢十分嚴峻」。 繼續閱讀..
波音罷工新進展,資方提加薪 38% 工會下週表決 作者 MoneyDJ|發布日期 2024 年 11 月 01 日 12:30 | 分類 交通運輸 , 人力資源 , 職場 | edit 飛機製造巨頭波音(Boeing)工會大罷工,風波至今未平息,連帶衝擊整個航空產業,比較好的消息是波音與工會達成新協議,調薪幅度暫定 38%,將於下週一(4 日)交由工會成員表決,關係到罷工能否早日結束,使產線恢復正常。 繼續閱讀..
波音提加薪 35% 遭工會投票否決,罷工落幕暫無望 作者 MoneyDJ|發布日期 2024 年 10 月 24 日 14:30 | 分類 人力資源 , 航太科技 | edit 飛機製造巨頭波音(Boeing)工會發動大罷工,連帶影響整個航空產業。在美國政府介入協調下,工會與波音達成初步協議,可望化解危機,但事情並不如波音高層所想的那麼順利,工會成員投票否決新提案,罷工告終暫時無望。 繼續閱讀..
美國碼頭工人罷工迎戰生計最大威脅:自動化 作者 藍 弋丰|發布日期 2024 年 10 月 14 日 8:10 | 分類 人力資源 , 國際貿易 , 自動化 | edit 美東碼頭工人罷工讓全球航運界神經緊張,在資方大幅加薪下,罷工威脅暫告一段落,但是,工人們罷工的理由之一是擔憂自動化,不過,自動化推動的最大障礙,其實是人類工人比起大規模自動化投資目前還算相對可接受,一旦人類工人越貴,自動化只會加速,罷工取得加薪,與其說是迎戰自動化,更像是敦促老闆們趕快自動化,自取滅亡的行為。 繼續閱讀..
新新併拚過關,工會:未協商員工安置合法性與誠意俱無 作者 中央社|發布日期 2024 年 10 月 08 日 17:15 | 分類 人力資源 , 公司治理 , 財經 | edit 新新併明天股臨會闖關,台新金及新光金經營團隊信心十足,但新光銀行工會今天抨擊,員工安置並非一頓飯的時間,截至目前台新金與新光金從未與工會協商員工安置計畫,卻宣稱最快 11 日送件金管會,質疑合法性及誠意俱無。 繼續閱讀..
福斯汽車勞資大戰映照出歐洲車廠困境 作者 藍 弋丰|發布日期 2024 年 10 月 08 日 8:00 | 分類 人力資源 , 國際貿易 , 汽車科技 | edit 福斯汽車近來甘冒大不韙,宣稱歐洲造車沒有利潤,要關掉德國工廠,消息一出工會大舉反彈,威脅罷工,引發新一波勞資大戰,不過既然車廠都不想要這些勞工了,搞罷工又怎會有談判籌碼呢?其實本質上問題的一部分就來自工會。歐洲各種社會主義與官僚措施使得各大汽車廠產能利用率低下,福斯還是其中狀況較好者。 繼續閱讀..
波音罷工資方讓一步,提調薪 30% 盼盡早落幕 作者 中央社|發布日期 2024 年 09 月 24 日 9:20 | 分類 人力資源 , 航太科技 | edit 美國航太巨擘波音公司今天提出對罷工工人調高時薪 30%,希望用更具吸引力條件結束西雅圖地區工廠已進行 10 天的罷工。 繼續閱讀..
福斯與工會解約 2025 年 7 月起可裁員,德國汽車業陷危機 作者 中央社|發布日期 2024 年 09 月 11 日 8:50 | 分類 人力資源 , 汽車科技 , 職場 | edit 德國福斯汽車(Volkswagen)今天宣布,正式終止自 1994 年起與工會簽訂的就業保障協議。該協議將在今年底終止,六個月後,即自 2025 年 7 月開始,福斯可因公司營運問題進行裁員。 繼續閱讀..
三星最大工會擬再罷工四天,為薪資獎金向資方施壓 作者 中央社|發布日期 2024 年 08 月 14 日 9:30 | 分類 Samsung , 人力資源 , 職場 | edit 韓國三星電子國內最大工會 13 日表示,7 月與管理層談判破裂後,本月 15 日起再發起四天罷工,提高薪資和獎金方面對公司施壓。 繼續閱讀..
三星工會宣布即日復工,但不放棄長期抗戰 作者 中央社|發布日期 2024 年 08 月 05 日 9:50 | 分類 Samsung , 人力資源 | edit 韓國三星電子(Samsung Electronics)勞資談判破裂、全國三星電子工會發起罷工至今近一個月,考量成員經濟壓力決定復工,但表示會透過與政界、公民團體合作,持續向社方施壓。 繼續閱讀..
盼罷工早日結束,三星電子今和工會恢復談判 作者 中央廣播電台|發布日期 2024 年 07 月 19 日 15:50 | 分類 Samsung , 人力資源 , 半導體 | edit 路透社報導,韓國科技巨擘三星電子(Samsung Electronics)的勞資雙方表示,三星和工會代表已同意在今天(19 日)恢復談判。 繼續閱讀..
富比士:三星工會長期罷工將對全球記憶體供應造成衝擊 作者 Atkinson|發布日期 2024 年 07 月 12 日 15:40 | 分類 Samsung , 公司治理 , 半導體 | edit 針對三星工會提出無限期罷工的情況,市場開始憂心將影響全球記憶體晶片供應。根據美國 Forbes 雜誌的報導,由於三星是全球最大的記憶體供應商,使得三星工會無限期的罷工行動可能將中斷該公司用於人工智慧晶片、電腦和智慧型手機等裝置的先進記憶體的生產,而且進一步衝擊該公司獲利的主要推動力。 繼續閱讀..