Tag Archives: 離職

公司年終獎金縮水、尾牙春酒取消，該離職嗎？三個問題檢視職場價值

作者唐源駿｜凱爺|發布日期 2025 年 02 月 18 日 8:10 |

分類人力資源 , 公司治理 , 職場

每當到了發年終獎金的季節，總會有員工對獎金數字感到不滿，甚至開始考慮是否要離職。而當公司連尾牙或春酒都沒辦，員工的失望感更是加倍。然而，以企業主或是從人力資源的角度來看，我們更關心的是：「這些短期的薪酬與福利，是否真的是一個同仁該不該離職的關鍵因素？」

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川普瘦身聯邦政府，凡願離職公務員給八個月遣散費

作者中央社|發布日期 2025 年 01 月 29 日 17:08 |

分類人力資源 , 財經

美國總統川普今天公布就任迄今最激進的改造政府措施，也就是給與大多數的聯邦雇員離職選項，凡願意捲舖蓋走人的就可領八個月遣散費。

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升遷之路迢迢：同事變主管、後輩反超車，職場關係轉變啟發成長契機

作者唐源駿｜凱爺|發布日期 2024 年 11 月 25 日 8:00 |

分類人力資源 , 公司治理 , 職場

在現今職場變遷快速的環境中，員工角色的變化、同事間的相對位置，或是權力轉換早已是家常便飯。特別是當「同事變主管」、「後輩反超車」的情況出現，許多人可能會感到一絲尷尬或心態不順，甚至質疑自我價值。然而，這樣的職場動態變化，其實是個人的一大成長機會。

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Lululemon 產品長突離職、遭分析師唱衰，股價摔

作者 MoneyDJ|發布日期 2024 年 05 月 23 日 11:00 |

分類人力資源 , 公司治理 , 財經

知名瑜伽服飾品牌 Lululemon 突傳出重要高層離職消息，並再度遭到分析師唱衰，股價應聲重挫逾 7%。繼續閱讀..

日本 AI 工具分析年齡性別出勤紀錄，可預測新聘員工何時離職

作者中央社|發布日期 2024 年 04 月 22 日 10:30 |

分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 科技趣聞

日本研究人員研發出一項人工智慧（AI）工具，擔心員工流動或想知道新聘人員能堅持多久的老闆們現在能求助於 AI，預測下一個可能離職的員工。繼續閱讀..

特斯拉 Dojo 次代晶片未達標？大將遭解雇原因外洩

作者 MoneyDJ|發布日期 2023 年 12 月 11 日 10:00 |

分類晶片 , 汽車科技 , 自駕車

特斯拉（Tesla Inc.）AI 超級電腦「道場」（Dojo）專案負責人 Ganesh Venkataramanan 傳出於 11 月離職，可能衝擊自駕系統的研發進程。有消息顯示，Venkataramanan 可能是因為 Dojo 次世代晶片未達標而遭到解雇（let go）。繼續閱讀..

在馬斯克身邊 13 年，特斯拉財務長 Kikrhorn 宣布離職

作者 Chen Kobe|發布日期 2023 年 08 月 08 日 8:46 |

分類人力資源 , 公司治理 , 會員專區

在特斯拉任職長達 13 年的財務長 Zachary Kirkhorn 今日宣布將離職，交棒給會計主管，他將會持續任職到今年底，以完成職務交接。繼續閱讀..

Netflix 比股價崩盤更慘的事？想離職的天才員工達歷史高峰

作者商業周刊|發布日期 2022 年 04 月 30 日 10:00 |

分類人力資源 , 數位內容 , 網路

幫助影音串流龍頭 Netflix 達「破壞式創新」的獨特企業文化正在反噬？繼續閱讀..

4 供應鏈部高層閃人，電動卡車商 Nikola 澄清：照常運作

作者 MoneyDJ|發布日期 2022 年 02 月 10 日 13:30 |

分類人力資源 , 汽車科技 , 電動車

美國新創電動卡車製造商 Nikola 曾被譽為「卡車界特斯拉」，股價一度逼近 100 美元，但後來因利空環伺，股價一蹶不振。近日，外媒消息傳出，Nikola 發生人事大地震，供應鏈部門高層相繼走人，甚至開始人事凍結，對此，Nikola 澄清，此為正常人事變動，相關工作仍照常運作。繼續閱讀..

Meta 高層人事大異動，細數今年 14 名高階主管離職

作者陳冠榮|發布日期 2021 年 12 月 27 日 16:20 |

分類 Facebook , 人力資源 , 會員專區

對 Facebook 母公司 Meta 而言，2021 年是充滿挑戰的一年，公司自 2005 年以來首度改名為「Meta」，更由創辦人暨執行長祖克柏（Mark Zuckerberg）宣示發展各界通稱元宇宙的「Metaverse」。不只公司名稱以及發展策略有所轉變，管理階層也有重大變化，多達 14 名高階主管在這一年相繼離職，或先公開會在不久後的將來離開 Meta 轉換跑道。

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