Category Archives: 公司治理

NVIDIA 推營收分潤新模式,攜雲端夥伴擴建 AI 工廠

作者 |發布日期 2026 年 07 月 02 日 16:40 | 分類 AI 人工智慧 , Nvidia , 公司治理

NVIDIA 1 日宣布全新 AI 基礎設施合作模式,將透過營收分潤與信用支援機制,與 AI 雲端服務業者共同部署大規模、多租戶 AI 工廠,協助新創公司、模型開發商、企業與研究機構更快取得 AI 運算資源,同時為 NVIDIA 創造與運算用量連動的經常性收入。 繼續閱讀..

NVIDIA 不參加矽谷同業的「員工福利競賽」:午餐飲料自費,只請你喝咖啡

作者 |發布日期 2026 年 07 月 01 日 12:10 | 分類 Nvidia , 公司治理 , 財經

外媒 Business Insider 6 月 30 日報導,NVIDIA 雖然高薪,但員工餐飲與辦公室福利方面卻相對樸素。多名前員工透露,NVIDIA 員工餐廳並非完全免費,而是採補貼制,公司支付部分費用;咖啡等部分飲品是免費的,但部分瓶裝飲料及辦公室內咖啡廳的飲料需自費。這些措施突顯這家晶片巨頭面對矽谷「福利競賽」風氣時仍維持低調路線。 繼續閱讀..

國泰金總座李長庚向社會鞠躬致歉!針對「內控失靈」祭三大改善措施

作者 |發布日期 2026 年 07 月 01 日 11:48 | 分類 公司治理 , 淨零減碳 , 環境科學

國泰金今日舉辦第十屆「國泰永續金融暨氣候變遷高峰論壇」,針對國泰金內控問題及後續衝突事件,國泰世華銀前董事長郭明鑑辭職,並拒絕擔任資深顧問,會中總經理李長庚率領一線高管鞠躬致歉,對於投信的損失波及投資人,整個團隊向社會深深致歉。

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蘋果新 CEO 想找回「果味」,但蘋果設計已經遍地開花

作者 |發布日期 2026 年 06 月 30 日 7:50 | 分類 Apple , 公司治理 , 網路

「大多數用戶擁有的最精緻的產品就是蘋果產品」,很多人可能會立刻想反駁這句話,但細想又發現它說得確實有理。只不過在賈伯斯主導蘋果設計的黃金時代,這幾乎是一個不需爭論的產業共識;來到庫克時代,設計在蘋果的優先順序大幅下降,「Design by Apple」的金字招牌大不如前,這樣的觀點才會引來爭議。 繼續閱讀..

聯電公告六年來首次庫藏股執行未執行完畢,股價漲幅已達到 1.2 倍

作者 |發布日期 2026 年 06 月 30 日 7:45 | 分類 公司治理 , 半導體 , 晶圓

晶圓代工大廠聯電於 29 日正式結束其第 22 次庫藏股計畫,並發出重大訊息公告實際執行情形。根據資料顯示,儘管聯電本次並未全數買回原訂目標數量的股份,但實施庫藏股的舉措已大幅提振市場信心。聯電 29 日收盤價來到 164 元,相較於宣布實施庫藏股之前,股價漲幅高達 1.2 倍。

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AWS 執行長:以 AI 取代初階員工是「最愚蠢想法」,這種公司有天終會自爆

作者 |發布日期 2026 年 06 月 29 日 11:30 | 分類 AI 人工智慧 , Amazon , 人力資源

亞馬遜雲端運算服務(AWS)執行長馬特‧加曼(Matt Garman)23 日再度反對「以人工智慧取代年輕員工」說法,認為不只是短視,更可能傷害企業長期發展。他接受《Wired》專訪與在 Platformer Podcast 節目表示,裁撤初階工程師與新進員工改用 AI,是「最愚蠢的想法之一」,因企業不但會失去成本較低的人力,也會失去新鮮血液、接班梯隊與可能想出好點子的年輕人才。 繼續閱讀..

不斷訂閱最新 AI 產能卻未提升,其實不是模型功能不夠好

作者 |發布日期 2026 年 06 月 29 日 7:20 | 分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 公司治理

人工智慧近年進軍各大企業,但《富比士》專欄作者 Ankit Agrawal 觀察顯示,真正卡住成效的,往往不是模型本身,而是組織設計與工作流程。許多大型企業只導入工具,交給員工自己試錯調整;短期看似產能提高,數月後卻常面臨投資報酬不明、工程壓力上升、審查與上線流程塞車等問題。 繼續閱讀..