城市化、網路零售興起，使多半位於郊區的大型零售店面臨消費模式改變的經營危機，家具龍頭 IKEA 也很難倖免。為了吸引更多城市客戶，和不想在大型倉庫購物的人，正在大刀闊斧重組全球業務；隨著組織變革，IKEA 宣布全球裁員 7,500 人，占總員工 5%，主要集中在行政和後勤支援工作。 繼續閱讀..
Category Archives: 人力資源
東南亞缺科技人才，日本要幫忙培育 8 萬人 |
作者
黃 嬿|發布日期
2018 年 11 月 21 日 12:58 |
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東南亞市場現在是亞洲國家競相爭搶的對象，而當地經濟也正在蓬勃發展，尤其要藉由數位經濟擺脫傳統經濟成長的軌道，但是目前東南亞最大挑戰就是科技人才難尋。一向覬覦東南亞市場，還要取代美國做為自由貿易主導者的日本，宣布將幫助東南亞國家聯盟 (ASEAN) 在 5 年內培養 8 萬名製造業和數位產業專家，這些人才將側重於製造、人工智慧和其他領域的工程師、研究人員和業務經理。 繼續閱讀..
Facebook 亂局恐致管理層生變，祖克柏不滿營運長桑德伯格執行不力 |
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作者
linli|發布日期
2018 年 11 月 20 日 13:32 |
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毫無疑問，Facebook 的靈魂人物是創辦人暨 CEO 馬克祖克柏（Mark Zuckerberg），但在管理層影響力僅次他的就是首席營運長雪柔‧桑德伯格（Sheryl Sandberg），後者是 Facebook 處理各種危機的關鍵人物。祖克柏是充滿朝氣、目的性極強的年輕技術 Geek，桑德伯格則是推動 Facebook 數十年穩定發展的成熟管理者，但雙方信任因 Facebook 劍橋資料洩露事件產生了裂痕。 繼續閱讀..
不談職務談技能，WEF 列舉 2022 年技能消長清單 |
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作者
黃 嬿|發布日期
2018 年 11 月 16 日 11:51 |
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當我們談論工作的未來時，我們經常談論的是職位，哪些職位會被人工智慧取代，哪些會愈來愈炙手可熱，但是現在以職位區分的工作變得愈來愈模糊，世界經濟論壇（WEF）一份新報告表示，我們應該轉向關注技能。 繼續閱讀..
