Category Archives: 人力資源

人工智慧將取代企業人資長的工作？
作者 |發布日期 2016 年 06 月 23 日 18:30 |
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分類 AI 人工智慧 , 人力資源 , 尖端科技

未來，應徵者參加企業面試，面試官可能將不會再是人類，而是由具備人工智慧的電腦或機器人所代替。根據《日本產經新聞》的報導，日本高階人力銀行網站 BizReach 與雅虎 （YAHOO） 、以及美國客戶管理平台公司 salesforce.com 合作，宣布將開發一種人工智慧，透過收集員工的工作數據，完成招募、員工評價以及分配工作職位等任務。所以，在不遠的未來，企業人資部門將由人工智慧取代的情況有可能會實現。

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「軟銀接班人」艾羅拉閃辭，傳為接班孫正義時間喬不攏
作者 |發布日期 2016 年 06 月 23 日 7:56 |
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分類 人力資源 , 網路 , 財經

軟銀在 21 日宣布將旗下 Supercell 股份出售給騰訊，與此同時，過去被視為軟銀執行長孫正義接班人的軟銀總裁艾羅拉（Nikesh Arora），也突然宣布離職消息，未來將轉任顧問。艾羅拉被看好成為接班人卻閃辭的原因，外界解讀原因和孫正義喬不攏接班時間點有關。 繼續閱讀..

為什麼微軟溢價 50% 購併 LinkedIn，「估值、增長、變現及背後的魔法」
作者 |發布日期 2016 年 06 月 22 日 9:07 |
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分類 Microsoft , 人力資源 , 網路

編按：本文作者張溪夢先生（Simon Zhang）任職於 LinkedIn 親自建立了LinkedIn 近 90 人數據分析和數據科學團隊支撐 LinkedIn 營收相關業務，並於 2015 年在矽谷和北京建立了大數據分析公司 GrowingIO。由他來解釋此一併購案再適合也不過了。

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早該認了？宏達電證實周永明去年就離職
作者 |發布日期 2016 年 06 月 21 日 23:32 |
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分類 人力資源 , 手機 , 會員專區

從 2015 年 3 月卸下宏達電執行長擔子，到同年 8 月轉任數字王國擔任執董，周永明的動態始終備受關注，周永明離職的消息同未中斷，近日宏達電年報出爐，以「前總經理」稱呼周永明，讓周離開宏達電的傳聞再度甚囂塵上，而今 21 日宏達電也認了該項消息！ 繼續閱讀..

環境壓抑工作熱忱？富比士 5 招快速診斷，面試就能避開雷公司
作者 |發布日期 2016 年 06 月 16 日 18:30 |
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分類 人力資源 , 會員專區 , 財經

求職者面談待遇條件時，在乎的不外乎薪資、福利和體面的職稱，但踏入職場一段時間之後，就會發現公司環境也是維繫工作熱忱很重要的一環。偏偏工作環境正是外人最難得知的部分，現在《富比士》有 5 大建議，面試時多加留意，或許就能避免誤入雷區。

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夏普前大將傳投奔 JDI，將掀出走潮？
作者 |發布日期 2016 年 06 月 16 日 9:30 |
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分類 人力資源 , 零組件 , 面板

鴻海、夏普在 4 月 2 日正式簽訂契約，鴻海集團將斥資 3,888 億日圓取得夏普 66% 股權，且雙方計劃砸下 2,000 億日圓投資 OLED 面板，目標 2018 年開始進行生產。不過，鴻海該 OLED 量產計畫恐生變數，據傳夏普前液晶面板事業大將方志教和將投向夏普面板事業競爭對手 Japan Display Inc（JDI）的懷抱，而此將掀起連鎖效應，讓夏普大量面板人才跟著出走？

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在家上班不是夢，Dell 目標 2020 年福利擴及全球半數員工
作者 |發布日期 2016 年 06 月 15 日 17:36 |
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分類 人力資源 , 會員專區

你想要在家上班嗎？在家上班聽起來好像是一個遙不可及的夢想，除非你不是正式受僱員工才有可能有這種自由，但現在這個工作型態已愈來愈受到重視，因為這不只讓員工開心，企業也能因此省掉許多固定開支，包括 Dell 與日本豐田都已率先擴大實施這項計畫，Dell 目標是 2020 年前全球半數員工都可在家上班。 繼續閱讀..