去年一年美國有 4,700 萬人自願離職創紀錄，很多人稱為「大辭職」，認為這是疫情後獨特後遺症，但《哈佛商業評論》分析，大辭職並非平空出現，而是疫情前就有的趨勢，這股驅動美國人離職的背後力量將在疫情後繼續存活。 繼續閱讀..
Category Archives: 職場
【大南方崛起】華邦電路竹建立新 12 吋晶圓廠，爭取人才、供應鏈、成本加值效益 |
作者
Atkinson|發布日期
2022 年 03 月 27 日 9:01 |
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近期，企業紛紛前進南台灣的高雄投資已成為趨勢，尤其在路竹科學園區之後，如今將有新的橋頭科學園區誕生，政府誓言要在高雄建立起重要的科技產業廊道，也吸引其他科技企業的眼光。以 2017 年就宣布將在高雄路竹科學園區建立 12 吋晶圓廠的華邦電來說，投資高雄是看好未來記憶體產業的發展，擴大產能的重要項目。而在高雄路竹科學園區設廠，除了可藉高鐵串聯起新竹、台中、高雄三地互相支援的架構之外，加上鄰近供應鏈，未來為預期將挹注華邦電的營運以帶來更好的表現。
永久在家上班泡湯？老闆喊回辦公室了，這次是真的 |
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作者
品玩|發布日期
2022 年 03 月 07 日 8:00 |
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還有讀者在家穿著睡衣躺著上班嗎？請做好準備，老闆開始盤算叫你回辦公室了。 繼續閱讀..
搶人才！台積電 2022 年要找 8,000 名員工，碩士年薪上看 200 萬 |
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作者
Atkinson|發布日期
2022 年 03 月 05 日 11:15 |
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晶圓代工龍頭台積電 5 日前進台大校園參加校園徵才企業博覽會，透過現場擺設攤位提供職涯諮詢，廣徵對半導體具高度熱忱的人才。為了因應業務成長與技術開發需求，台積電 2022 年預計將招募超過 8,000 名新進同仁，在桃園、新竹、台中、台南及高雄皆有人才需求，歡迎電子、電機、光電、機械、物理、材料、化工、化學、資工、資管、工工、工管、財會、管理、人力資源等科系的碩、博士應屆畢業生和具備相關工作經驗的人才加入台積電。除了以理工背景的碩、博士人才為主的工程師職類，台積也需要製程與生產技術員，歡迎高中高職（含）以上或專科畢業的人才加入。
