Category Archives: 人力資源

新技術應用沒那麼簡單,Google X 創辦人:學術研究和商業產品之間存在著死亡地帶

作者 |發布日期 2017 年 07 月 19 日 11:12 | 分類 Google , 人力資源 , 會員專區

科技界的研究部門往往承擔著技術研發和產品開發的雙重任務,但許多科研成果從實驗室推廣到市場的過程中,會面臨許多挑戰,Google 創辦人、Nest CTO Yoky Matsuoka 認為學術研究和商業產品的開發有不同目標,導致許多優秀的科研成果在商業化過程中屢屢受挫。
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高盛大老若接替葉倫,是請鬼拿藥單或突破學界盲點?

作者 |發布日期 2017 年 07 月 16 日 0:00 | 分類 人力資源 , 財經

盛傳美國聯準會(FED)主席葉倫明年任期屆滿之後,不會留任,目前市場熱門人選是白宮首席經濟顧問柯恩(Gary Cohn)。柯恩不是學界出身,背景也和傳統 FED 主席大相逕庭,有人認為像是請鬼拿藥單;也有人說,這能避免 FED 眼界過於狹隘。

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歐盟新例,限制公司檢視應徵者社群帳號

作者 |發布日期 2017 年 07 月 15 日 12:00 | 分類 人力資源 , 社群 , 網路

踏入暑假也意味著不少畢業生展開人生新一步,由學生變身打工仔,不少人資顧問都會提醒社會新鮮人,重新檢視他們的社群平台帳號,避免有敏感或影響僱主決定的內容。因為現在有僱主會在網路上「起底」,透過社群網路了解應徵者,觀察他們的性格喜好甚至政治取向。 繼續閱讀..

Uber 性騷擾醜聞纏身,想藉任用女性執行長挽回形象

作者 |發布日期 2017 年 07 月 11 日 8:52 | 分類 人力資源 , 會員專區 , 網路

Uber 醜聞纏身,創辦人兼 CEO 拉維斯・卡拉尼克(Travis Kalanick)離職後,該公司也開始改革內部文化,據悉負責尋找 Uber 下一任 CEO 的獵人頭公司已找到心儀人選,就是 YouTube CEO 蘇珊‧沃西基(Susan Wojcicki)。由於性騷擾醜聞的影響,Uber 下一任 CEO 很可能是女性。 繼續閱讀..