Category Archives: 職場

新鮮人海外工作想去哪？中國、美加、東協居前三 
作者 |發布日期 2023 年 03 月 28 日 10:03 |
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分類 人力資源 , 國際觀察 , 會員專區

疫後大解封，根據 104 人力銀行分析最近五年近 60 萬名大學畢業生履歷表，畢業當年平均僅 4% 有意願到海外工作，前三大地區為中國、美加、東協，但是最近五年，畢業生踏出校門想在第一年就到海外工作的比例逐年下降，從 2018 年的 6.1% 降到 2022 年的 2.4%，而且青睞度也大洗牌。

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北富銀招募 550 位新血！跟進銀行上雲大增 90% 資訊數據類職缺
作者 |發布日期 2023 年 03 月 15 日 17:37 |
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分類 人力資源 , 會員專區 , 科技生活

迎接畢業季，台北富邦銀行全面啟動徵才計畫，今年預計將開放 550 個內外勤職缺，其中金管會近日預告最快第三季放寬金融業上雲規定，北富銀立即響應擴編，預計增加 90% 資訊數據類職缺，至於儲備幹部（MA）徵選則將在 3 月底截止。

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如何心甘情願回辦公室？專家：改掉開放式空間還給員工隱私
作者 |發布日期 2023 年 03 月 13 日 14:56 |
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分類 會員專區 , 生物科技 , 職場

疫情前美國七成辦公室員工在開放式辦公室工作，員工雖抱怨連連，但疫情期間轉為遠距工作後不再抱怨，現在企業要恢復辦公室制度更不容易，一大阻力可能是開放式環境的不良影響。新實驗使用心跳、皮膚導電率和 AI 臉部情緒辨識控制條件，發現辦公室噪音對認知表現、生理壓力和情緒等方面都產生負面影響。 繼續閱讀..

健康的電池公司需要哪些人才？
作者 |發布日期 2023 年 03 月 13 日 8:20 |
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分類 人力資源 , 職場 , 電池

如果在業界工作多年，有點年資，可能有這種經驗：野心勃勃的老闆找你成立或加入新事業單位（BU），興沖沖去了，頭幾年還算不錯，雖然公司各事業單位相互制肘，但仍有老闆力挺，老闆還大張旗鼓辦了不少記者會或發新聞稿以明心志；但幾年後若新 BU 有些績效，公司一幫老臣就開始覬覦，想把自己插進來；若新 BU 沒有績效，老臣就會向老闆進言，公司本業比較重要不該亂投資，久了之後老闆也扛不住了，就把新 BU 關門大吉，你也得再找工作。 繼續閱讀..