Category Archives: 職場

遠距工作更累人？冰島實驗稱四天工作制最完美
作者 |發布日期 2021 年 07 月 12 日 10:38 |
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分類 會員專區 , 職場

疫情期間讓彈性工作、居家工作模式在全球有最大規模的實驗機會，疫情後許多企業也考慮繼續實施居家工作方案，但遠距工作其實不如想像中輕鬆，甚至工作量更多，倦怠感更強。冰島政府一項實驗發現，工作四天方案可能才是提高生產力與幸福感的正解。 繼續閱讀..

美國政府錢灑太多，數百萬美國人勇於離職
作者 |發布日期 2021 年 07 月 08 日 11:49 |
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分類 會員專區 , 職場

疫情似乎給全球經濟僵局帶來解藥。去年美國疫情最嚴峻期間上千萬人頓時失業，但一年後，經濟重新開放的美國卻出現奇怪現象，即數百萬勞工趕著辭職，今年 6 月辭去工作失業的人數達疫情以來新高，導致多行業缺工，專家預期勞工短缺現象至少會持續一兩年時間。 繼續閱讀..

指考變「分科測驗」比較公平？砍國英數、改 45 級分制，專家嘆 2 問題永無解
作者 |發布日期 2021 年 07 月 05 日 14:46 |
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分類 人力資源 , 會員專區 , 職場

明年考招制度將出現大改動！根據招聯會公告，大學指考將於明年改成「分科測驗」，成績由 100 分制改成 45 級分制，考科拿掉國文、英文、數乙。這個新制度也引發外界抨擊，認為會造成考招亂象，嚴重影響學生權益，有專家甚至直言，新的考招制度會破壞台灣未來的競爭力。 繼續閱讀..

經濟回溫後，哪些工作最搶手？世界經濟論壇：疫情後將快速崛起的 10 種職位
作者 |發布日期 2021 年 07 月 04 日 12:00 |
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分類 人力資源 , 科技生活 , 職場

新冠肺炎（COVID-19）疫情讓許多產業停下腳步，但另一方面也加速生活、工作模式的轉型，待全球疫情逐漸獲得控制，商業活動再次開放、經濟回溫後，可以預見許多新的就業機會將如雨後春筍般出現。 繼續閱讀..

微軟創歷史新高！CEO：世人正經歷真正的結構性變化
作者 |發布日期 2021 年 06 月 30 日 15:55 |
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分類 人力資源 , 網路 , 職場

Barron′s 29 日報導，微軟（Microsoft Corp.）執行長（CEO）Satya Nadella 接受書面訪問時指出，世人正經歷真正的結構性變化，過去一年所有產業數位轉型都提前很多年，大流行疫情若發生在 5 年或 10 年前，世人將面臨大麻煩。他說，下個尾部事件可能不是疫情，但無論是什麼，數位科技將是韌性和轉型的關鍵。 繼續閱讀..

接種疫苗後，就能要求員工回辦公室上班？恐怕沒想像簡單
作者 |發布日期 2021 年 06 月 27 日 12:00 |
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分類 人力資源 , 職場 , 醫療科技

台灣疫情警戒是否能隨每日確診數下降而「降級」？指揮中心 23 日宣布解答：第三級警戒延長至 7 月 12 日，還未到可以鬆懈的時刻。對照國外已受疫情衝擊一年有餘的城市，現在得以復甦了嗎？企業能讓員工返回辦公室了嗎？ 繼續閱讀..

紐約 WFH 差異大：金融業六成員工得回公司，科技業僅四成
作者 |發布日期 2021 年 06 月 23 日 14:15 |
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分類 人力資源 , 職場 , 財經

英國金融時報 23 日報導，摩根士丹利（Morgan Stanley，大摩）人資長 Mandell Crawley 透過內部通知宣布，7 月 12 日起所有員工、約聘人員、客戶、訪客若沒完整接種新型冠狀病毒（COVID-19）疫苗，將不得進入紐約市／威斯特徹斯特郡辦公室。

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