Category Archives: 人力資源

擋不住 TikTok 熱潮，美軍將邀請網紅官兵到華府教導如何貼近年輕群眾
作者 |發布日期 2022 年 06 月 09 日 15:00 |
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分類 人力資源 , 會員專區 , 社群

雖然三年多前，由於對 TikTok 和中國政府的關聯，美國國防部禁止公發 3C 裝置安裝這款社群軟體，但由於近年 TikTok 青少年用戶數量激增，美國陸軍為了增加對年輕族群的吸引力，將邀請網紅官兵到華府傳授訣竅。

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員工減薪我加薪，美國低薪上市企業薪酬差距反擴大
作者 |發布日期 2022 年 06 月 08 日 14:30 |
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分類 人力資源 , 會員專區 , 職場

美國消費者價格飆升至 8% 以上的 40 年高位，雖然大辭職和美國勞工階級復興，這兩年許多勞工薪資大幅增加，但受疫情影響最重的低薪企業員工加薪幅度遠跟不上通膨速度，但低薪公司的執行長薪資上漲更多，疫情下低薪企業的薪資差距反而更大。 繼續閱讀..

思科邀請林岳田回娘家擔任大中華區副總裁暨台灣總經理
作者 |發布日期 2022 年 06 月 07 日 15:10 |
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分類 人力資源 , 會員專區 , 網通設備

全球科技領導企業思科今日宣布林岳田（Steven Lin）為新任思科大中華區副總裁暨台灣總經理，向思科全球副總裁暨大中華區行政總裁黃志明匯報其工作，並負責台灣地區的策略規劃以及銷售業務，帶領傑出團隊持續推動台灣這個高潛力市場的業務成長。

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英特爾訂下全球高階女性領導與少數族裔主管倍增目標
作者 |發布日期 2022 年 06 月 06 日 17:40 |
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分類 IC 設計 , 人力資源 , 晶片

處理器龍頭英特爾 (Intel) 表示，積極打造讓不同背景文化的員工都受尊重與認可的職場環境，讓員工能發揮潛力，且 2021 年擔任技術職務的女性員工數為史上最多，超過 2.6 萬名。英特爾更設下全球 2022 年目標，社會新鮮人職缺招募至少 30% 女性技術人才，高階女性主管及少數族裔主管也較過去增加一倍，分別達 1,250 及 380 位，並持續往 2030 年 2,500 及 760 位目標邁進。

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