美國職場歧視女性事件時有所聞，而這種現象在女性比例較少的科技業又更是明顯。先前《科技新報》報導美國約會 app 新創公司 Tinder 行銷長 Justin Mateen 遭行銷副總裁 Whitney Wolfe 指控性騷擾，一時之間，燃起美國女性捍衛職場平權的意識，但官司結果日前出爐，結局似乎意味著美國職場平權發展依然在原地踏步。 繼續閱讀..
Category Archives: 人力資源
世銀：薪資成長停滯與收入差距擴大將成隱憂 |
作者
黃 嬿|發布日期
2014 年 09 月 10 日 16:28 |
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發生於 2008 年的金融危機轉眼間過了 6 年，全球經濟情況在緩步復甦下看似已趨於穩定，就業環境卻出現隱憂。世界銀行提出警語，到 2030 年前必須創造出 6 億個工作才能夠因應全球人口擴張速度，但由於經濟成長速度低於預期，未來勢必會出現工作機會短缺的情況，且薪水和收入不平等的狀況會愈來愈嚴重。 繼續閱讀..
血汗路線此路不通，麥當勞欲重振聲威必須加薪，或是？ |
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作者
藍 弋丰|發布日期
2014 年 09 月 10 日 16:07 |
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麥當勞過去在美國，靠著壓低基層勞工薪水，獲得良好的獲利，一度成為華爾街的寵兒，不過「出來混總要還」，麥當勞也因執行長與員工薪水差距達千倍，被詬病為最血汗的企業之一，近來麥當勞業績不振，股價下跌，更因血汗政策激起員工抗議，包圍麥當勞總部，可說四面楚歌。 繼續閱讀..
104：上班族使用即時通訊軟體比例直逼打電話，對已讀不回 3 成有負面情緒 |
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作者
TechNews|發布日期
2014 年 09 月 04 日 17:15 |
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行動裝置普及，科技溝通對於職場的影響已從微改變進入新浪潮！104 資訊科技調查，上班族平均每天用「行動裝置」（例如智慧型手機或平板電腦）達 2.1 小時，其中，「使用即時通訊軟體」（例如 Line、WhatsApp、WeChat、Messenger 等）的比例位居第 2，直逼「打電話」；43% 為公事居多，26% 為私事居多，30% 公私事差不多；對於即時通訊軟體「已讀不回」的現象，近7成受訪者認為「很正常，無所謂」，但 3 成有負面情緒。 繼續閱讀..
美國勞工失業最大元凶，FRB：歐巴馬健保？ |
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作者
林 薏茹|發布日期
2014 年 09 月 04 日 13:08 |
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2013 年 10 月 1 日，美國聯邦政府 17 年來首度停擺，3 分之 1 的聯邦雇員停工，雖說在這之前，共和黨與民主黨早已在國會中僵持許久，但新預算案卡關的「歐巴馬健保法案」（Obamacare）可算是這次政府停擺背後最大的原因。頻頻出包的歐巴馬健保，當時不只讓聯邦政府被迫暫時關門，也重創了歐巴馬的民調支持度。原本是歐巴馬任內主打的健保法案，轉眼間卻成了燙手山芋。 繼續閱讀..
2014 年美國電腦科學職場新鮮人年薪最高，逾六萬美元年增 6% |
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作者
黃 嬿|發布日期
2014 年 09 月 04 日 11:39 |
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相對台灣職場新鮮人薪資停滯不前，《華爾街日報》報導，今年美國職場新鮮人平均年薪較去年大幅成長 7.5%，達 48,707 美元，約當台幣 146 萬元，比新鮮人自己預期的還要高。 繼續閱讀..
超高齡社會來臨，2030 年將有 34 國加入行列 |
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作者
林 薏茹|發布日期
2014 年 08 月 30 日 0:00 |
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全球人口老化趨勢日益嚴重，各國逐漸走向「超高齡社會」。信評機構穆迪（Moody’s）最新報告預測，到 2020 年為止，將有 13 國達到「超高齡社會」標準；到 2030 年，則有 34 國達標。 繼續閱讀..
GROUPON 台灣新執行長謝佩甫上任 |
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作者
TechNews|發布日期
2014 年 08 月 28 日 17:40 |
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Google 各職位年薪大解密，最高 456 萬元 |
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作者
林 薏茹|發布日期
2014 年 08 月 22 日 17:02 |
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美科技業薪資與福利讓人望之興嘆，而不同調性的科技公司重視的重點人才也不盡相同。《科技新報》曾報導過蘋果公司主要職務年薪排名，最近 Business Insider 根據美國人力資訊網站 Glassdoor 調查，整理出 Google 主要職務年薪排名，在蘋果較為吃虧的軟體工程師，反而較受 Google 重視，年薪排名放眼望去，軟體相關的工程師就占了不少席次。 繼續閱讀..
