Category Archives: 職場

就是不想回公司,一些蘋果員工可能為了繼續 WFH 選擇離職

作者 |發布日期 2021 年 07 月 16 日 11:52 | 分類 Apple , 人力資源 , 會員專區

包括蘋果(Apple)許多科技公司,新冠肺炎疫情蔓延後讓員工在家上班(Work From Home);但隨著美國疫情開始趨緩,蘋果為了鼓勵員工回美國總部上班,提出混合辦公模式,要求員工自 9 月開始,一週至少進辦公室三天。有些員工認為,蘋果無疑要打擊這段時間以來 WFH 模式,如果公司強硬要他們接受,他們會選擇離職。

繼續閱讀..

遠距工作更累人?冰島實驗稱四天工作制最完美

作者 |發布日期 2021 年 07 月 12 日 10:38 | 分類 會員專區 , 職場

疫情期間讓彈性工作、居家工作模式在全球有最大規模的實驗機會,疫情後許多企業也考慮繼續實施居家工作方案,但遠距工作其實不如想像中輕鬆,甚至工作量更多,倦怠感更強。冰島政府一項實驗發現,工作四天方案可能才是提高生產力與幸福感的正解。 繼續閱讀..

美國政府錢灑太多,數百萬美國人勇於離職

作者 |發布日期 2021 年 07 月 08 日 11:49 | 分類 會員專區 , 職場

疫情似乎給全球經濟僵局帶來解藥。去年美國疫情最嚴峻期間上千萬人頓時失業,但一年後,經濟重新開放的美國卻出現奇怪現象,即數百萬勞工趕著辭職,今年 6 月辭去工作失業的人數達疫情以來新高,導致多行業缺工,專家預期勞工短缺現象至少會持續一兩年時間。 繼續閱讀..

指考變「分科測驗」比較公平?砍國英數、改 45 級分制,專家嘆 2 問題永無解

作者 |發布日期 2021 年 07 月 05 日 14:46 | 分類 人力資源 , 會員專區 , 職場

明年考招制度將出現大改動!根據招聯會公告,大學指考將於明年改成「分科測驗」,成績由 100 分制改成 45 級分制,考科拿掉國文、英文、數乙。這個新制度也引發外界抨擊,認為會造成考招亂象,嚴重影響學生權益,有專家甚至直言,新的考招制度會破壞台灣未來的競爭力。 繼續閱讀..

經濟回溫後,哪些工作最搶手?世界經濟論壇:疫情後將快速崛起的 10 種職位

作者 |發布日期 2021 年 07 月 04 日 12:00 | 分類 人力資源 , 科技生活 , 職場

新冠肺炎(COVID-19)疫情讓許多產業停下腳步,但另一方面也加速生活、工作模式的轉型,待全球疫情逐漸獲得控制,商業活動再次開放、經濟回溫後,可以預見許多新的就業機會將如雨後春筍般出現。 繼續閱讀..